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SU EFECTO EN LAS EMOCIONES HUMANAS

La motivación como sentido de vida.

La motivación da sentido a la vida. ¿Cuánto esfuerzo se está dispuesto a hacer? ¿Cuántos obstáculos se están dispuestos a pasar? ¿Cuál es el precio que está dispuesto a pagar? Motivación es la energía que te hace seguir y acometer hacia el logro de los sueños, sin excusas, sin quejas, de manera imparable, haciendo lo correcto y tomando riesgos. ¿Cuál es el propósito que te hace a seguir adelante? ¿Cuáles son los riesgos que están dispuestos a enfrentar? ¿En qué clase de persona se quiere convertir? ¿Qué lo apasiona en la vida? Estas son algunas de las preguntas que ayudan a una persona a encontrar esa pasión por la vida. No se puede ser una persona motivada y al mismo tiempo estar confortable, sin correr riesgos, ni tomar decisiones. La persona motivada está comprometida y dispuesta a correr riesgos, pues sabe que puede cambiar su situación actual, que tiene el control de su vida en sus manos, que puede lograr lo que pretenda, sabe qué quiere a corto, mediano y largo plazo, se siente contenta y exitosa.

Un ejemplo muy claro donde satisface las necesidades humanas es al usar la piramide de Maslow:

La jerarquía de necesidades de Maslow, sostiene que en todo ser humano se dan necesidades, motivos o fines que justifican la conducta. Estas necesidades se representan en dos niveles dentro de una pirámide, las de orden inferior, que incluyen los motivos para actuar de contenido fisiológico y de seguridad, y las necesidades de orden superior que incluyen motivos sociales, de estima y autorrealización. La necesidad insatisfecha se convierte en el motivo que justifica la conducta humana. Según esta teoría, hasta que no son satisfechas las necesidades más bajas en la pirámide, no se presentarían las necesidades del escalón superior. Es así que sino estuvieran satisfechas las necesidades fisiológicas, no surgirán las de seguridad y así sucesivamente en el ascenso de la pirámide. Sin embargo, la explicación que ofrece Maslow de una aparición escalonada de las necesidades no ha sido demostrada en su totalidad. Desde el punto de vista práctico, la descripción de las necesidades puede ser aceptada, pero no así la manera en que éstas se presentan. Otro de los grandes representantes de las teorías de la motivación es Frederick Herzberg, quién puso en duda la lógica de la aparición de las necesidades o motivos que llevan a actuar a la persona.

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EL PAPEL DE LA MOTIVACIÓN

La motivación es una fuerza que impulsa la conducta en un sentido determinado. En la experiencia diaria se comprueba que muchas de las acciones que se realizan, son respuestas a estímulos que se reciben, generados fuera o dentro de uno mismo: órdenes, acontecimientos, ideas. Por ello, se ve a la motivación como una realidad dinamizadora porque impulsa a realizar una acción en una dirección determinada. No se debe confundir la motivación con el instinto, que es un condicionamiento innato. El instinto minimiza el papel de la posibilidad de que una conducta pueda ser modificada a base de experiencia y aprendizaje, que es algo consustancial a la naturaleza humana. Pero no cabe duda de que el instinto o la respuesta instintiva puedan formar parte de todo el entramado motivacional. Por lo tanto, la motivación es un proceso interno, intrínseco al individuo, que forma parte de ese conjunto de atributos propios de él. La motivación da un sentido de logro y control, por lo que la persona motivada ama lo que hace y hace lo que ama.