Text
10 причин, почему я за пиар!
Всем доброе воскресное утро. Решила написать плюсы профессии и замотивировать коллег. Чтобы каждый кто на таком неоднозначном пути, гордился им. Потому что мы иногда действительно делаем невозможное.
1. Люди. Всегда они рядом с нами. Общение. Коммуникации. Прекрасная возможность быть практикующим психологом и изучать все грани личности человека. Вы можете понять каждого, общаясь с такой разной ЦА по долгу службы в связях с общественностью.
2. СМИ и журналисты. Прокачка стрессоустойчивости, дедлайнов и бесконечного источника информационной энергии. Контакты и связи в данном случае, крайне ценны.
3. Мероприятия. Организовывая и участвуя в них, каждый из нас пополняет не только свои практические знания, но и расширяет горизонт возможностей, оттачивает опыт взаимодействия и планирования.
4. Образование. Мы учимся непрерывно. Если ты работаешь и хочешь и дальше зарабатывать денюшку, тогда ты просто обязан изучать каждый день новое, осваивать технологии, языки, профессии. И это здорово, ты всегда остаёшься интересным собеседником, можешь поддержать практически любой разговор.
5. Копирайтинг. Пиарщики пишут постоянно. СМС, почта, пресс-релизы, КП, и т.д. Больше всего мы пишем клиентам и тех, с кем взаимодействуем, подрядчики, медиа, корреспонденты... Тебе не составит труда в кризис всё писать самому. Так как ты уже попрактиковался и знаешь как делать и что надо написать. Может уже и книгу выпустил:).
6. Блогосфера. Пока ты пообщаешься со всеми из этой сферы, узнаешь все инструменты и сам того не осознавая будешь представителем семейства блогеров. Это интересно, как минимум.
7. Креативность и творчество, не смотря на то, что большую часть времени ты воплощаешь чужие идеи, и заворачиваешь их в красивую и необычную упаковку, ещё ты можешь сам регулировать процесс создания начинки и участвовать самым непосредственным образом в нём.
8. Возможности. Ты их сам создаёшь и регулируешь. Лидерские качества, вот что ты тут точно освоишь, как когда и с кем реализовывать - этот проект. Только сильный человек может быть тем, кто двигает неподъёмное.
9. Оперативность. Быстро, очень быстро научишься или уже научился реагировать на всё. В жизни и работе - это неоценимое качество.
10. Терпение. Ты по ��рофессии сталкиваешься со стольким, что в обычной жизни перестаешь реагировать на всякие неровности и спокойно решаешь поступающие задачи и проблемы.
Во всём я считаю надо искать плюсы, но помнить и работать над минусами никто не запрещал.
Результативных нам всем идей и проектов!
Эльмира Исянова.
0 notes
Text
Итак, давайте поговорим о главном, а что же - это главное в пиаре...
- это мотивация вашей ЦА. Как же привлечь именно тех, кто вам нужен?
На самом деле задачка не простая, а очень даже сложная, знаете почему? Потому что время изменилось и обычные стандартные методы корпоративных коммуникаций(давайте рассмотрим их) слабо работают, если вообще работают. Знаете из-за чего? Постарайтесь задуматься. Нашли самостоятельно ответ? Если нет, то рассказываю.
Так сложилось, что система в целом, она не может быть в принципе без недочётов, дыр и всяких таких тонкостей, назовём это так. Но, могу сказать на практическом опыте, что наличие её самой лучше, чем отсутствие. А вот и ответ: система изменилась и изменилась не только сама по факту система управления, но и в головах нас самих. Старые методы не сработают (возвращаемся к пиару), потому что они не эффективны и не внедрятся в нашу жизнь, тех нас, что изменились.
Что же тогда делать, как действовать? (Вариант 1. Для небольших компаний. Не забывайте, мы рассматриваем корпоративные коммуникации). 1. Изучите коллектив мнение которых о бренде надо изменить. 2. После детальной проработки имеющейся у вас информации, подготовьте общий психологический портрет личности сотрудников. Постарайтесь максимально детально описать все общие привычки, нюансы, реакции и т.д. 3. И только после этого подготавливайте план по мотивации команды. Вы избежите лишних затрат.
(Вариант 2. Для большого коллектива).Прежде, чем предпринимать какие-либо действия, узнайте, есть ли где-то у кого-то в вашей компании план проведённых мероприятий, если есть изучите, подготовьте общую рассылку от компании. Оповестите сотрудников о том. что необходимо направить в ваш адрес ответы на небольшой тест(который надо подготовить вам с учётом задачи) в целях улучшения качества службы внутренних коммуникаций. (Это только один из возможных путей). Ответят самые неравнодушные, и на основе этих данных можно приступать к проработке вопроса и далее подготовки плана мероприятий.
Если предыдущих результатов никак не узнать от коллектива, можно пустить общественный опрос, что хотят сотрудники на Новый год, к примеру. И по итогам, сориентироваться (предлагайте варианты к опросу только те, которые реально возможны). Очень много разных идей. Вы же помните, фантазия не ограничена (ограничена только реальность, бюджетом и ресурсами).
P/S. Делюсь интересной методикой, которую сейчас изучаю. Она “Круглая” и мне нравится. Принцип мне близок. Книга “Круглая методика” Юлии Чемеринской.
Вывод: я очень поверхностно описала внутреннюю коммуникацию, как можно начать работу. Подробную информацию о мотивации коллектива. коллег, команды вы можете прочитать в нашем специальном выпуске журнала “PR Today” от Креативного сообщества apsso.ru
0 notes
Text
Итоги конференции “PR в секторе b2b”. II часть.
Что же ещё было интересного на конференции, которую возможно, вы пропустили. Много, очень много :).
Самая яркая девушка-эксперт, рассказала про Московскую школу пиара. Она большинству людей покажется слишком энергичной, но пиарщики понимают и принимают этот темп. Я её слушала с удовольствием. Татьяна говорила не всегда содержательно, зато очень практично. Интересно было слушать об иностранных журналистах, там есть нюансы сотрудничества, вы знали?)) А вот ещё полезная от неё информация про стартап.
Ещё одно яркое (на мой взгляд выступление) было у Дарьи из Родарио. Она говорила чётко и по сути. Главная идея была в том, что в компании должен быть свой пиарщик, который будет расти вместе с брендом. Вы разве не согласны?))
Также я для себя отметила информацию про исследования именно в секторе b2b. Прикладываю презентацию (в ВК группе и у меня на странице). На полезные мероприятия надо ходить! Думаю, третья часть тоже будет. :)
Эльмира Исянова.
0 notes
Text
Как замотивировать команду и коллег?
Ну что тема очень насущная, поговорим о ней сегодня. Статья будет короткая, но продуктивная. Я за суть �� чтобы было полезно)).
Итак, мотивируем коллег:
- организуем корпоративный журнал (пишем о достижениях, заслугах, рождении детей, свадьбах, выпуске книги сотрудником, вкладе в развитие новых технологий и т.д., на ваше усмотрение); Пусть каждому будет комфортно, знание дарит нам с вами спокойствие, а не знание вселяет страх (убедилась на своём опыте);
- не забываем про дни рождения, праздники, новогодние ёлки и конечно, выводим коллектив раз в год на прогулку и изучаем совместно тим-билдинг;
- приглашаем тренеров, заслуженных деятелей, научных специалистов, инновационных креативщиков и разных отраслевых экспертов, прокачиваем всех по maxi, а не выборочно. Можно снять зал и устроить день мастер-классов, пусть в вашей компании работают многозадачные гуру;
- премируйте, немного, но когда можете тогда и поощряйте. Все мы любим денюжки. На них можно купить если не всё, то ну очень многое;
- создайте электронную библиотеку, пусть люди у вас читают, наполняйте её сами и дайтё возможность это делать другим;
- узнавайте про хобби команды, вы знаете, что иногда они могут оказаться очень ценными для реализации цели! Недооценивайте возможности и ресурсы персонала.
Ах, да...ЦЕНИТЕ ИСКРЕННЕ, отдача будет чаще и больше, а обратная связь намного эффективнее.
Успехов с фидбэком!!!:)
Эльмира Исянова.
0 notes
Text
6 ПРИЧИН, ПОСТАВИТЬ 5+ КОНФЕРЕНЦИИ “PR В СЕКТОРЕ B2B” ЧАСТЬ №1
Конференция была продуктивной и максимально содержательной. Я такие посещать люблю, потому что, так же как и вы ценю своё время. Организаторы молодцы, придумали по-мимо полезных подарков, ещё и вкусные угощения. Я на мероприятии купила себе две книги от МИФа, а кто-то получил бесплатные классные подарк��. Там ещё был такой аппетитный и дизайнерский тортик от спонсора...мм...
Давайте по порядку, возвращаемся к пиару на рынке B2B:).
Коротко расскажу про выступления экспертов по ��анной теме с визуальным сопровождением, так нагляднее.
Первая выступала ИННА АЛЕКСЕЕВА, Генеральный директор PR Partner: с темой “Как пиарщику, маркетологу, рекламисту построить карьеру в b2b-компании?”. Рассказала очень много интересного. Мне кажется, видя её, можно быть уверенным, что ваши коммуникации в её PR-агентстве будут в надёжных руках. Я себе всё записала. Делюсь. Нужно поставить достижимые цели на 1, 3, 5 лет, спланировать где, у кого и когда буду учиться (не менее одного тренинга/конференции за квартал), осилить прочитать 52 книги в год, 10 000 часов беспрерывно посвятить себя цели, обсудить планы с руководством (а вдруг они мне помогут в реализации), не скрываться, а открываться, сделать профессиональное портфолио с примерами (у меня к счастью есть), просить больше, стажироваться (за границей, учить языки, прокачать себя), не сводить бизнес только к пиару, задействовать при продвижении все возможные каналы, найти менторов, изучить спрос (ходить на собеседования 1-2 раза в год), говорить “Спасибо” (не быть злюкой), завести дневник одной фразы, осознать, что жизнь не сводится к работе, снять стресс (бассейн, йога..), никогда не сдаваться (правило кайла и улыбающегося удава).
Далее ЯНА ХАРИТОНОВА, ЕВГЕНИЯ ШАНСКАЯ, Консультанты по коммуникациям Maas Agency рассказали о влиянии PR на бизнес b2b-компаний.
После них НАТАЛИЯ МАЛАШЕНКО, Директор по корпоративным отношениям UPM Россия поведала о теме: Кризис: подготовиться нельзя предотвратить
ДАРЬЯ КЕРЦЕНБАУМ, Директор по коммуникациям ABBYY Россия: подсказала “Как организовать работу PR-отдела в B2B-компании”
ЮЛИЯ ЧЕРНЫШОВА, Начальник отдела внешних коммуникаций B2B-CENTER: PR клиентов вместо PR компании. Почему это выгоднее для маркетинга?
МИХАИЛ ПОПОВ, Управляющий директор 2Meet LLC: как раз рассказал про нетворк-приложение. “Инструменты, позволяющие сделать бизнес-мероприятия B2B-компаний эффективными”. Пользоваться им не сложно. Вот как это выглядит.
Скоро будет продолжение :).
2 notes
·
View notes
Text
Рецензия. «Копирайтинг» Тимур Асланов.
Книга прекрасно подходит как для начинающих копирайтеров, так и для каждодневного писателя. Верите? Конечно, нет, скажет адекватный человек. Я бы ещё добавила «…а докажи!». Ну так вот, доказываю своей рецензией.
Читала книгу практически каждый день, но очень понемногу. Обычно (сейчас раскрою свой маленький секрет, который использую при чтении) я читаю от главы до главы, если она того по объёму и свободному времени позволяет. Так осваивается материал лучше, и концентрация во время процесса выше – это мои личные наблюдения. Лёгкая подача материала, и написано не скучно, но при этом профессионально и доступным языком.
О книге:
1 глава рассказывает нам о копирайтинге и конверсии: «В продающем копирайтинге конверсия – очень важное понятие. Это мерило результата работы продающих текстов и их авторов … Как и в прямых продажах, в продающем копирайтинге понятие воронки очень актуально. Что же это такое? Это некая маркетинговая метафора, созданная для того, чтобы нам легче было отслеживать результат любых наших действий в процессе продаж и понимать, какое количество клиентов мы теряем и где». Заинтриговал, да, автор? Дальше интереснее…
2 глава о войне за внимание. Кого, думаю, догадались сами. В этой главе Тимур А. отмечает очень важный момент, что в информационном потоке рабочих и не только будней, просто необходимо доносить до своего потенциального клиента не воду, а конкретную пищу для ума: «…все письма, которые я получаю, начинаются словами «купите наш продукт», «закажите наши услуги» и т.д. То есть люди хотят денег и предлагают мне отдать им мои деньги, но начинают не с аргументов, важных для меня, а с результата, важного для них. Такие письма пачками ежедневно летят в корзины в офисах по всей стране, но горе-копирайтеры продолжают их строчить километрами вместо того, чтобы попробовать понять, а что же всё-таки нужно клиенту и что для него важно». Вот после такой, совершенно обычной, но достаточно сильной мысли, просто необходимо сделать единственно-верный вывод.
3 глава о КП. Надеюсь вы понимаете, что речь пойдёт дальше о коммерческом предложении. Я для себя отметила много полезных нюансов по тексту, но ключевое из этого всего – это «Call to action». Не забываем про это. Советую перечитывать периодически материал из неё, если в итоге решите приобрести книгу.
4 глава посвящена письмам бывшим клиентам. Там есть целое п��сьмо (стр. 52-54) от автора, которое лучше не пересказывать, а реально прочитать. Оно познавательное и применимо к жизни.
5 глава о прайс-листах. Уверена, очень многие сталкивались косвенно или напрямую с такого рода текстом и половину, возможно и большую часть, сложно назвать продающей…Тут, и визуализация тоже часто вразрез с текстом выступает. «Только посмотрев на документ, клиент должен сразу найти ответы на все основные вопросы: какие группы товаров представлены; где найти нужную группу товаров; как внутри группы быстро найти нужный товар и посмотреть его стоимость».
6 глава о продающих визитках из неё узнаете о понятии дескриптор, которое играет немаловажную роль в текстовом оформлении визитки.
7 глава – это о подписи в электронных письмах. Полностью согласна, что в конкретных случаях она просто необходима: «И нигде не сказано, что в подписи не должно быть картинок. Обязательно поставьте туда свою фотографию (небольшую аватарку)».
8 глава тексты для сайтов. «Сегодня клиенты смотрят не столько на то, на каком автомобиле вы приехали и какие у вас часы, сколько на то, какой у вас сайт. Это статус-символ сегодняшнего дня».
9 глава особо была мне интересна, она о текстах для социальных сетей. Она небольшая, и скажем так ознакомительная, но в ней есть акценты на краткости, логичности и т.д.
10 глава об оформлении продающих текстов. Пожалуй, она самая серьёзная. Там есть разбор от и до оформления. Что-то вроде небольшого конструктора-шаблона.
11 глава о том, как продать себя. Там Тимур А. предлагает свои рекомендации относительно резюме. Выкладывала ранее в своё сообщество по связям с общественностью фотографию одного сопроводительного письма, которое написано, как положено. Почитайте.
12 глава последняя и она о том, как правильно использовать русский язык при написании классных во всех смыслах текстах.
Давайте поблагодарим автора за такую нужную на полке практичную книгу, спасибо Тимур Асланов за вклад в развитие навыков копирайтинга.
В итоге, главный вопрос, купила бы я её зная о чём она, т.е. после прочтения изменилось ли моё отношение первоначального впечатления…мм…НЕА. Не изменилось. Я бы купила! А вы?
С уважением, Эльмира Исянова.
#книгадлябизнеса#businessliterature#деловаялитература#издательствопитер#Ilovebooks#ElmiraIsyanova#PR#ПиарщицаВтолпе#БлогОpr#Prelis#ПродающийТекст#Copywriting#ТимурАсланов#Копирайтинг#Рецензия
0 notes
Text
О чём написать в корпоративный блог: 25 идей.
Какие темы будут актуальны именно в вашем блоге - только вы можете определить, отслеживая реакцию ЦА и количество переходов … и не только. Очень многое зависит от функций вашей странички и изначально заданного контента. Но можно заготовить шаблоны новостей, чтобы в экстрим-ситуации доработать черновик, добавить цифры, факты, цитату и выложить практически наисвежайший материал. Это моя шпаргалка и я ей откровенно делюсь. Уверена, и вы к ней будите обращаться. Давайте подумаем, что может стать инфоповодом для корпоративного блога:
- информация о мероприятии;
- тематический лайфхак;
- подкаст (с селебрити);
- интервью (с экспертом);
- фотоотчёт о работе команды
(достижения, хобби, путешествия, кулинария);
- полезное видео;
- мини-книга (pdf);
- подборка литературы;
- акция;
- конкурс;
- флэшмоб;
- марафон;
- random (розыгрыш);
- советы;
- конкурентные преимущества;
- мониторинг отрасли;
- цитаты сотрудников;
- юмор (анекдоты, фото дня);
- нужные ссылки;
- информация о партнёрах и предоставляемых ими возможностях работникам;
- публичное признание (награды, премии, «Оскар»);
- инфографика (фитнес, MBA, творчество);
- ответы на самые животрепещущие вопросы;
- статьи на иностранном языке;
- образование (мастер-классы, курсы, онлайн-обучение, повышение квалификации).
Вот такой мини-список получился у меня. Уверена, его можно ещё бесконечно дополнять. Корректировать. Но для меня это основная такая скажем платформа, которая поможет в ситуации не мозгового штурма и перегруженности. Сохраните себе, точно пригодится. Ну и ставьте лайк, если была полезная информация.
Эльмира Исянова.
0 notes
Text
Как подготовиться к переговорам в PR
Сделала для всех исключительно полезную интеллектуальную карту-памятку о том, как подготовиться к переговорам в PR.
Теперь поэтапно расскажу о ней.
Первое: узнаём, как можно больше информации о тех людях с которыми нам предстоит встретиться и провести переговоры и при этом без поражения, т.е. максимально продуктивно.
Собираем информацию из открытых источников, это могут быть страницы в соцсетях, выпущенные монографии, сайт, блог и всё, что доступно при первоначальном мониторинге. Далее спрашиваем у всех, кто уже общался с нашей ЦА и может подсказать нюансы, которые возникнут в процессе встречи. Параллельно не забываем проверять контрагента в службе безопасности, например. Когда мы собрали портфель документов о наших оппонентах, приступаем ко второму этапу.
Очень подробно изучаем предмет дискуссии. Хотите подписать договор на значительную сумму с компанией о выпуске новой продукции, при этом быть уверенным в качестве исполнения поставленных задач? Отлично, теперь ответьте на все вопросы, которые вам зададут представители подрядных организаций, и которые волнуют вас самих. Что выпускаете? Ваши приоритеты в сотрудничестве? Что ожидаете от фирмы с которой заключите договор? Какие функции отдадите сторонней организации? Как будет реализовываться продукция или этим будет заниматься другая компания? и многие другие. Пусть у вас будет свой личный с��исок-заметка с вопросом и коротким ответом. Также обязательно прокачайте идею до реализации, поймите достаточно ли у вас опыта для воплощения задуманного; сможете уйти в прибыль спустя какое-то время или отрасль перенасыщена; сфера, в которую вы выходите с новым товаром не испытывает ли сейчас критические дни; не задушит ли вас конкуренция? Ответили? Тогда поехали к третьему этапу: СМИ.
Нам нужно сразу понимать, есть ли у нас бюджет на публикации в СМИ и не только, надо ли нам это в сложившейся ситуации, будет ли участвовать подрядчик как-то по продвижению (например, разместит у себя на сайте информацию о том, что выпустили совместно с нами продукцию). Если на всё будет ответ да, тогда определяемся с площадками и периодичностью. Далее вы уже детально прорабатываете этот вопрос, занимаетесь медиапланированием, но пока для себя и будущих партнёров решите, как лучше будет для репутации обеим сторонам при упоминании друг друга. Последние и очень важные три этапа – материалы, которые будут помогать проводить переговоры, налаженное бесперебойное техническое оборудование и как будете по итогам обсуждения коммуницировать с подрядчиком.
Итак, готовим материалы к важным переговорам. Используем все нужные и подходящие для встречи форматы. Это могут быть: презентация, наглядная печатная продукция, экспертное резюме (обзор оценок и рейтинга), видеоконференция с лидерами мнений и многое другое, всё зависит от темы обсуждения. Обязательно позаботьтесь о том, чтобы оборудование было настроено, освещение никому не мешало и так сказать все участники в процессе переговоров находились в зоне комфорта.
Последний самый важный момент коммуникация после всего этого. Заранее продумайте как вам удобно общаться в “офлайне”, и предложите варианты.
Появились вопросы? Задавайте.
#pr#пиар#связисобщественностью#talks#переговоры#фидбэк#обратнаясвязь#обсуждение#дискуссия#publicrelations
0 notes
Text
5 книг для пиарщиков, которые помогут выучить английский язык самостоятельно
Книги подойдут для людей с разным уровнем владения языка. Я использую этот комплект в системе, которую спланировала для самостоятельного изучения именно профессионального английского на достаточном уровне, чтобы переводить, например, пресс-релиз.
Если вы только сейчас начинаете задумываться о том, что хотите выйти на новый уровень в своей карьере, советую подойти систематически к изучению иностранного языка. Запишите прямо сейчас в свой календарь/ежедневник/планер/дневник, что каждый день минимум 15 минут вы будете посвящать время этому занятию, т.е. самообразованию.
Если у вас есть конкретные вопросы, или нужна помощь, давайте обсудим. Я всегда стараюсь всем отвечать по мере возможности.
Приступим:

1. Начнём мы с первой книги, которую вы можете увидеть на картинке “Английский язык для менеджеров по PR и рекламе” (Е.В.Захарова, Л.В.Ульянищева).
+ Не дорогая. К книге прилагается диск, можно послушать речь и отслеживать текст. Полезная информация есть, много дельных упражнений. Точно пополните свой лексический запас.
- Её быстро раскупают, поэтому поторопитесь купить. На CD не много записей и в основном они короткие. Отсутствует грамматическая часть.
Как с книгой работать?
Книга классически наполнена по содержанию для такого типа продукции. В ней три главы Working with the Media, Advertising, Speakers and speeches. Как уже стало понятно из названий, вам будет что почитать. Каждая глава начинается с Unit, далее идут заметки и словарик. После этого вы можете приступать к выполнению упражнений. Они в основном не повторяют друг друга и дают пищу для размышлений. В текстах есть обороты и лексика, которая очень пригодиться при переводе новостей, статей и др. на английский язык, особенно полезно для тех, кто начал работать в PR-агентстве с иностранными партнёрами и клиентами.
2. Вторая книга из данного комплекта - это “Английский язык для специальности “Связи с общественностью” (Т.Е.Салье, Ю.М.Валиева, И.Н.Воскресенская). Достаточно грамотный учебник по изучению иностранного языка, который рекомендован Научно-методическим советом по иностранным языкам Министерства образования и науки РФ в качестве учебника по специальности. И это не удивительно. Он полностью соответствует своей цене и предлагает оригинальные тексты + интересные задания. Он адресован студентам 1-2 факультетов, но полезен будет всем, кто готов изучать профессиональную терминологию, и хочет усовершенствовать свои знания.
+ много, как уже написала, оригинальных публикаций. Можно подготовить шаблоны, в дальнейшем для создания текстов, скажем так, не с нуля. Есть отдельно пункт по грамматике после Unit. А также серьёзная практическая часть.
- никакого сопровождения видео или аудио, что к сожалению. Потому как такие сильные учебники должны быть максимально полноценными. А получается, что мне вот лично не хватило материала для оценки 5+. Пожалуй - это единственный минус.
Как с книгой работать?
Она, как и предыдущая, построена классически, но каждый Unit максимально содержательный. Сначала вы читаете текст, комментарий к нему, отвечаете на вопросы, потом разбираете словарь, выполняете упражнения, изучаете грамматику, практикуете навыки перевода/общения/написания. Если каждые три дня будете разбирать хотя бы один Unit (всего 43), через несколько месяцев прогресс станет заметен. Ещё одна приятная новость о книге: начиная примерно с середины, авторами даётся грамматический курс. При чём не скучно рассказывающий о правилах и их использовании, а наоборот предлагающий на практике убедиться в теории.
3. «Английский язык PR сегодня» (под редакцией А.А.Тычинского) – это учебник, выпущенный для студентов МГИМО, специализирующихся в области PR и рекламы. Он свеженький - этого года, что радует. От него веет новизной. Построены материалы не совсем классически. Начинается всё с вопросов, потом идут от части креативные задания, потом много текста для чтения и перевода. Всё специализированное и современное по наполнению. Я, пожалуй, даже сделаю смелое заявление и напишу так: название «PR сегодня» соответствует содержанию. Кстати, книга ближе к формату А4, поэтому не для всех может оказаться удобной в дороге, но меня устраивает и даже привлекает больше, я часто хожу с рюкзаком. Затрагиваются более взрослые и даже зрелые в пиаре темы. Об этом интересно читать на английском. Учебник однозначно получает 5.
+ профессиональная, современная терминология, и��пользуются нужные в речи обороты. Креативный подход в каких-то упражнениях. Увидите и SWOT-анализ на английском, и определение знакомых слов на иностранном и много другое.
- опять не идёт к учебнику сопровождения ни аудио, ни видео. Грамматической части нет. Авторы делают упор в основном на практике.
Как с книгой работать?
Сначала вы отвечаете на вопросы о PR, потом ищете соответствующее определение слову, затем подставляете в предложениях к первым буквам пропущенные слова, далее много переводите, читаете и снова переводите. В итоге пишите topic. Самое последнее - готовитесь общаться на английском на самые интересные темы о связях с общественностью. Для практики – идеальное решение.
4. «Язык английской и американской прессы» (E.F.Telen, M.U.Polevaya). Пособие включает в себя тексты, к ним вопросы, обсуждения и в принципе это всё. Почему рекомендую? Каждый день необходимо читать хотя бы одну статью на английском. И пусть лучше это будет профессиональная литература о медиа и т.д. Для кого-то это легко, а кому-то придётся переводить с dictionary. Но – это полезно для усовершенствования ваших знаний и пополнения словарного запаса.
+ маленькая и удобная, по текстам универсальная. Пригодиться, если пишите статьи на английском языке.
- мало упражнений, не продумана практическая часть.
Как с книгой работать?
Читаете, потом проверяете себя с помощью ответов на вопросы. В последнем задании приводятся цитаты, над которыми можно поразмышлять на английском языке. В целом – это всё. Это пособие делает упор на чтение и проверку прочитанного, и это тоже важно при изучении языка.
5. Последняя книга из моего списка посвящена деловой переписке на английском языке «Kind Regards» (Дон-Мишель Бод). Вы общаетесь с иностранными заказчиками, клиентами, партнёрами? Удивлена, что она ещё не в вашей библиотеке. Систематичная книга. Очень продуктивная. Пригодится всем, кто хочет переписываться с иностранцами.
+ много их. Как уже писала, книга систематичная, т.е. с выдержанной структурой. Есть ситуация, разбор и решение. По-моему – это идеально подходит для создания множества шаблонов на разные рабочие ситуации. Вот, чтобы в последний момент не ломать голову, а как же написать по-быстрому письмо такое вот деловое, да ещё и правильно это сделать, чтобы понимали не только вы, но и ваш собеседник. Автор даёт огромное количество практических советов относительной каждой темы. Спасибо ей за это.
- грамматический справочник очень маленький, хотелось бы побольше от Дон-Мишель Бод узнать полезностей. Нет схем или интеллектуальных карт, которые помогли бы составить более целостное представление о такого рода письмах.
Как с книгой работать?
Она содержит 11 глав, и каждая представляет собой краткий мини мастер-класс. Можно начать с темы, которая наиболее для вас актуальна или постепенно осваивать каждый этап. Вы разбираете последовательно абзацы, и следуете рекомендациям автора.
Как же все эти книги использовать в комплексе? Они содержат разного уровня тексты по сложности перевода. Поэтому, можно начать с книги номер №1, смотрите как у вас получается читать, переводить и выполнять упражнения, если получается, после этого языкового тренажёра, приступаете ко второму (№2), далее №3. Так постепенно освоите основные термины и обороты, выражения именно в сфере связей с общественностью. Можно каждые пять дней выбирать по Юниту из книг и разбирать их в комплексе. Статьи (№4) рекомендую постепенно начать читать одну за другой в удобное для вас время, например, перед сном. А последняя книга поможет реализовать изученное в форме делового письма на темы, которые как раз вы уже начнёте учить. Шаг за шагом, вы не только выучите большинство важных понятий и сможете разговаривать с коллегами на английском по специальности, но и заготовите шаблоны для оперативной работы.
Если вам понравилась статья, ставьте лайки и оставляйте комментарии. Появились вопросы? Задавайте. Не хотите спрашивать публично? Напишите на почту [email protected].
3 notes
·
View notes