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I'm ain't going to hell alone.. You laughed also!!

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İspanya'da termometreler 40 dereceyi gösterdi

İspanya’da termometreler 40 dereceyi gösterdi

İspanya’da sıcak hava dalgası hayatı olumsuz etkiliyor. Sıcaklık 43 dereceye kadar çıktı Devlet Meteoroloji Ajansına (Aemet) nazaran, hava sıcaklığı ülkenin Cordoba kentinde 43 derece, Badajoz ve Taledo kentlerinde ise 41 derece ölçüldü. Cordoba kentinde dün ise termometreler 42.9 dereceyi göstermişti. Sokaklar boş kaldı Hükümet tarafından yapılan açıklamada, halka konutlarında kalmaları ve bol…

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Holy Taledo, I’m on a roll!!! Let me know what you think!!! Love to hear from you all!! www.theprose.com/toriesenseny https://www.instagram.com/p/B2IO8dmDYFC/?igshid=126mtuifdh6am

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“Battle of Toledo” May 1934

One of the most important labor events in American history, the Auto-lite strike, came to a head on May 23rd when a deputy was seen beating an elderly man during a series of arrests. The purpose of these five arrests had simply been to see if they could break up the crowd by taking their leadership out of the equation. At this point the movement had been going on for some time, having started officially three months earlier with a recognition strike in February, and the industrialists involved were more eager to have it resolved. 

It’s really no surprise though that the nearly ten thousand strikers that were present on that day in May were none too pleased with the authorities and chaos quickly ensued. After a night of back and forth between the police and the picketers the National Guard was called in to put an end to the violence. This of course only resulted in further carnage as the young soldiers proceeded to try and mow down the strikers with machine guns. Eventually everything did settle down as more fruitful talks began between the parties involved but the atmosphere was still largely toxic until June 9th when negotiations were finalized. In the end two people died and over 200 were injured but the strikers were met half way, they received a 5% raise with a guaranteed minimum wage of $0.35/hour ($6.40 in current US). There was some lingering bitterness for a time and some of the companies tried to get out of rehiring these troublesome strikers but in an effort to avoid any further breakdown in industry the government ordered them to allow the men back to work. 

Honestly I had heard of this event maybe once before in a class many years ago but hadn’t done my own reading on it. There’s really a lot more to this that I didn’t mention so it’s worth a look if this summary sparked your interest. 

Further Reading and Sources:

The Taledo Auto-lite Strike, 1935, Jeremy Brecher 

ParallelNarritives   

The Electric Auto-lite Company - A quick readup of the main company involved in the strike. 

[winet1me]

Toledo, Spain - day 3

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— Taledo @ BLM (@TaledoSSB) August 31, 2020

[patentanwalt-reinert]

Jedes Jahr schicken unzählige Startups unzählige Mails mit mehr oder weniger lustigen Aprilscherzen durch die Gegend. Hier einmal einige Aprilscherze, über die wir wirklich gelacht haben. Grover Zum 1. April hat der Berliner Tech-Verleiher Grover ein flauschiges Angebot für seine Nutzer: „Grover vermietet jetzt auch Katzen“ wurde heute auf den Social Media Kanälen des Unternehmens verkündet. Auf einer eigens eingerichteten Unternehmensseite präsentiert Grover vier unterschiedliche Katzen zum monatlich flexiblen mieten für 59,90 € pro Monat. Ein Unternehmenssprecher verrät: „Wir haben den Markt lange analysiert und festgestellt, dass hier enormes Potential liegt. mymoria Alternative Bestattungen liegen im Trend, unter anderem weil bei Baum-, Wind- oder Seebestattungen im Gegensatz zum Erdgrab keine Grabpflege nötig ist. Das erste digitale Bestattungshaus mymoria hat nun mit der Balkon-Bestattung eine weitere alternative Bestattungsart entwickelt. Da Urnen in Deutschland nicht mit in die Wohnung genommen und nicht im Garten begraben werden dürfen, greift mymoria zu einem Trick. Auf dem Balkon ist die Urne nicht in der Wohnung und auch nicht im Garten. Taledo Der Gründer und CEO der Berliner Recruitment Plattform Taledo, Melikshah Ünver, hat sich das Logo seines Unternehmens auf den Hals tätowieren lassen. Seit Ende März zieren drei Striche die Haut zwischen Schlüsselbein und Kinn. Die Mitgründer Marcel Poelker (CTO) und Mengühan Ünver (COO) waren zunächst skeptisch, wollen nun Mitte April nachziehen. Der Berliner Unternehmen möchte sogar noch einen Schritt weitergehen und ein Vorteilsprogramm für die Mitarbeiter starten, die sich ebenfalls die Haut verzieren lassen. Wooga Wooga, der führende deutsche Hersteller sogenannter „Story Driven Casual Games“, hat heute eine Erweiterung seines Produktportfolios angekündigt. In der Simulation „BER-Manager“ übernehmen Spieler die Leitung einer Flughafengroßbaustelle und müssen fristgerecht einen Flughafen fertigstellen. Damit wird Wooga sich im Bereich der Simulationsspiele etablieren. Das Spiel „BER-Manager“ befindet sich im Augenblick in der Testphase. Urlaubspiraten Kreuzfahrten gibt es auf der Online-Plattform schon immer zu buchen – jetzt bietet das Berliner Start-Up ein neues Highlight. Zukünftig müssen sich Aida und Co. in Acht nehmen, denn die Urlaubspiraten stechen mit ihrer eigenen Kreuzfahrtlinie in See. Ab dem 1. Januar 2020 ist es soweit: Kunden können die sieben Weltmeere erobern und sich dabei wie echte Piraten fühlen. Zu den Highlights des jungen Schiffunternehmens gehören Hängematten in den Kabinen, zahme Papageien als optionaler Reisebegleiter auf der Schulter und eine eigene Rum-Destillerie an Bord. Startup-Jobs: Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? In der unserer Jobbörse findet Ihr Stellenanzeigen von Startups und Unternehmen. Foto (oben): Shutterstock

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Home24 Angebote Spiegel Taledos II - Buche hell Dekor, roomscape https://partners.webmasterplan.com/click.asp?ref=141849&site=7305&type=text&tnb=37&diurl=https%3A%2F%2Fwww.home24.de%2Fprodukt%2Fspiegel-taledos-ii-buche-hell-dekor-2327925&utm_source=dlvr.it&utm_medium=tumblr

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Denri

[patentanwalt-reinert]

Bereits seit etlichen Jahren investiert Jens Schumann, Mitgründer der Online-Lottoplattform Tipp24, in Startups. “Auch wenn es etwas abgedroschen klingt: Meine Investmentstrategie lautet Team, Team, Team. Ein gutes Team kann auch ein schlechtes Produkt durch entsprechende Anpassungen an die jeweiligen Markterfordernisse erfolgreich machen. Ein schlechtes Team wird sich in der Regel auch mit einem guten Produkt nicht durchsetzen. Regional fokussiere ich mich auf Norddeutschland”, sagt der Hanseat zur seiner Investmentstrategie. Hier die Startups, in die Schumann zuletzt investiert hat. Daneben investierte der Hamburger auch in die Floatel-Gruppe, die von Tim Wittenbecher und Marc Nagel gegründet wurde. Das Unternehmen baut beispielsweise Leuchttüme und Schwimmkräne zu Hotels um. Zudem ist Schumann auch bei Carpetlight investiert. Das Hamburger Unternehmen, das von Till Sadlowski und Götz Schmidt zur Nedden geführt wird, bietet Lichtsysteme für den professionellen Film- und Fotobereich. Nun geht es aber weiter zu den Digital-Investments des Tipp24-Gründers. Die heißen Investments von Jens Schumann Adtriba Das Hamburger Start-up AdTriba, das 2015 von János Moldvay und Ludwig Ostrowski gegründet wurde, will die Online-Marketing-Kampagnen von kleinen und mittelständischen Unternehmen verbessern. Mit dem AdTriba-Dashboard lassen sich dann alle Aktivitäten auf einen Blick erfassen. Neben Schumann sind auch der Next Media Accelerator (nma) und der High-Tech Gründerfonds (HTGF) als Investoren bei AdTriba an Bord. Baqend Hinter Baqend verbirgt sich eine cloudbasierte Technologielösung, die bessere Seitenladezeiten verspricht. Vorangetrieben wird das Hamburger Start-up von Malte Lauenroth, Florian Bücklers, Erik Witt, Hannes Kuhlmann und Felix Gessert. Die Jungfirma finanziert sich über einen Software-as-a-Service-Ansatz mit einem Pay-Per-Use-Preismodell. Zielkunden des Start-ups sind Web-, App- und Werbeagenturen, Softwareunternehmen, Shops und Online Businesses. City Masters Das Hamburger Startup MateCrate, das von Sebastian Kuch geführt wird, kümmert sich mit City Masters um League of Legends-Turniere. “Bei den City Masters treten in der ersten Saison insgesamt vier Städte in League of Legends gegeneinander an. Jede Stadt wird dabei von einem so genannten Club repräsentiert. Diese Clubs kämpfen im Round-Robin Format um exklusive Preise und den Titel City Masters 2019”, teilt das E-Sport-Unternehmen mit. Contentflow Das 2014 von Gregor Landwehr, Jonathan Federle und Sebastian Serafin gegründete Berliner Startup Contentflow entwickelt eine cloudbasierte SaaS-Lösung für das Trendthema Livestreamings. Mit der Lösung ist das Streamen zu allen denkbaren Social-Media-Kanälen möglich. Speedinvest und Co. investierten zuletzt 2 Millionen Euro in das Livestreaming-Startup. Friendsurance Der Peer-to-peer-Versicherer Friendsurance ging lange vor dem InsurTech-Boom an den Start ging. 15,3 Millionen US-Dollar sammelte das Unternehmen in der letzten Finanzierungsrunde ein. Friendsurance wurde 2010 gegründet. Das Berliner InsurTech-Unternehmen, bei dem Schumann auch längere Zeit operativ tätig war, belohnt seine Kunden bei Schadensfreiheit mit Beitragsrückzahlungen. Haftpflicht Helden Das Hamburger Startup Haftpflicht Helden bietet nach eigenen Angaben “Deutschlands ersten Privathaftpflichtschutz, der komplett digital, in drei Minuten abgeschlossen und täglich kündbar ist”. Gegründet wurde das Start-up von Florian Knörrich (Allianz, Roland Berger und der Unternehmensberatung zeb), Stefan Herbst, früher RiskEraser, und Jan Louis Schmidt, unter anderem Gründer von webmelt. JobMatchMe Bei JobMatchMe geht es um Jobvermittlung. Fokus sind Nicht-Akademiker. Das Unternehmen betreibt die beiden Plattformen TruckJobs und TruckPro. Die erste Plattform richtet sich an Brummi-Fahrer, die eine Spedition suchen, die andere Plattform an Speditionen, die Fahrer suchen. Das Unternehmen wurde von Daniel Stancke und Thorsten Steinbach gegründet. Neben Schumann sind auch Martin Dräger, Hans Cornell und Olaf Ringelband bei JobMatchMe an Bord. Lemonswan Auch nach Jahren im Dating- und Partnervermittlersegment hat ElitePartner-Gründer Arne Kahlke noch immer nicht die Nase voll von einsamen Herzen. Seine neueste Unternehmung hört auf den Namen LemonSwan. Das junge Startup, das Kahlke mit Oliver Czok, Lars Jankowfsky und Paul Uhlig führt, richtet sich an Singles jeden Alters ab 18 Jahren. Die Plattform soll sich langfristig über kostenpflichtige Premium-Mitgliedschaften refinanzieren. Movemates Über Movemates lassen sich sperrige Gegenstände in kurzer Zeit von A nach B transportieren. “Wir transportieren alles, was dir zu sperrig ist. Sogar bis in deine Wohnung. Mit wenigen Klicks zum supergünstigen Festpreis. Let’s move it!”, teilen die Hamburger mit. Movemates arbeit dabei aber nur mit professionellen Fahrern und Spediteuren zusammen. Das Startup wurde von Paul Heidicker und Philip John Mordecai ins Leben gerufen. Raidboxes Hinter Raidboxes verbirgt sich ein Anbieter für Entwicklungs- und Verwaltungstools für WordPress und WordPress-Hosting. Das Unternehmen wurde 2014 von Torben Simon Meier, Johannes Benz und Marcel Gleis gegründet. Neben Schumann wird das SaaS-Startup auch von Jan Beckers, Pascal Tilgner und dem High-Tech Gründerfonds (HTGF) unterstützt. Zielgruppe des Start-ups sind Webdesigner, Agenturen und professionelle Blogger. Spectrm Das Hamburger Startup Spectrm, das von Max Koziolek, Jendrik Höft und Markus Stellenberg gegründet wurde, wollte sich zunächst als WhatsApp-Tool etablieren. Dann fokussierte sich das Unternehmen auf Facebook und Chatbots. “Today they are the leading chatbot platform for content and conversations”, teilen die Hanseaten mit. Taledo Das Berliner Startup Taledo vermittelt Kandidaten im mittleren Gehaltssegment. “Taledo verkürzt die sogenannte Time-to-hire, also die Zeitspanne bis zur Einstellung, um durchschnittlich über 50 % – und das bei etwa 30 % niedrigeren Recruitingkosten”, verspricht Mitgründer Melikshah Ünver. Zum Team des Startups, das anfangs unter dem Namen StartupCVs unterwegs war, gehören zudem Mengühan Ünver und Marcel Poelker. Lesetipp: Die heißen Investments von Lukasz Gadowski (Spreadshirt, Flash), der trivago-Macher (Rolf Schrömgens, Malte Siewert und Peter Vinnemeier), von Tim Schumacher, der SumUp- und Zeitgold-Gründer (Jan Deepen und Stefan Jeschonnek), von Gerald Schönbucher, der Amorelie-Gründer (Lea-Sophie Cramer und Sebastian Pollok), von Sebastian Diemer sowie der Flixbus-Gründer (Jochen Engert, Daniel Krauss und André Schwämmlein).

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+++ “Mehrere Unternehmer und Top-Manager aus der Digitalwirtschaft, ehemalige Senior Partner von McKinsey, Banken- und Fondsvorsta?nde” investieren laut Presseaussendung eine siebenstellige Summe in die Berliner Job-Plattform Taledo. Das Startup vermittelt Kandidaten im mittleren Gehaltssegment. “Taledo verkürzt die sogenannte Time-to-hire, also die Zeitspanne bis zur Einstellung, um durchschnittlich über 50 % – und das bei etwa 30 % niedrigeren Recruitingkosten”, verspricht Mitgründer Melikshah Ünver. Zum Team des Startups, das anfangs unter dem Namen StartupCVs unterwegs war, gehören zudem Mengühan Ünver und Marcel Poelker. +++ Deal-Fakten: Taledo – Sitz: Berlin – Investmentsumme: Siebenstellig – Segment: HR. +++ Im #StartupTicker tickert deutsche-startups.de kurz und knapp, was in der deutschen Start-up- und Digital-Szene so alles los ist. Wir freuen uns über Tipps, was wir hier im Laufe des Tages alles so aufgreifen sollten. Social Media-Tipp: ds gibt’s auch bei Facebook, Xing, Twitter, Instagram. Foto (oben): Shutterstock

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Bei Taledo sollen Onliner ihren Traumjob finden können. “Taledo verkürzt die sogenannte Time-to-hire, also die Zeitspanne bis zur Einstellung, um durchschnittlich über 50 % – und das bei etwa 30 % niedrigeren Recruitingkosten”, verspricht Mitgründer Melikshah Ünver. Zum Team des Start-ups, das anfangs unter dem Namen StartupCVs unterwegs war, gehören zudem Mengühan Ünver und Marcel Poelker. “Wir kennen uns bereits seit vielen Jahren und wissen die Stärken der anderen zu schätzen. Unsere vorherigen Stationen umfassten die Boston Consulting Group, HitFox, Google und Rocket Internet. Ein erfahrenes Team von 25 Mitarbeitern stärkt uns den Rücken in Berlin”, sagt Melikshah Ünver. 200 Unternehmen gehören bereits zum Kundenstamm der 2015 gestarteten Jungfirma, die bereits profitabel wirtschaftet. “Unser Geschäftsmodell ist einfach: Wir berechnen eine Vermittlungsgebühr von 20 Prozent des Jahresgehalts des neuen Mitarbeiters. Diese Vermittlungsgebühr wird nur bei tatsächlichem Zustandekommen eines Arbeitsvertrags fällig”, berichtet Mitgründer Melikshah Ünver. “Wir sind auf Wachstumskurs” Im Mini-Interview mit deutsche-startups.de spricht Melikshah Ünver, Mitgründer von Taledo, über Schlüsselpositionen, Recruitingkosten und Talente. Welches Problem wollt Ihr Taledo lösen? Wir wollen das Recruiting für digitale Rollen einfacher machen. Schlüsselpositionen für den digitalen Wandel können durch den Zugang zu kuratierten Top-Kandidaten schneller besetzt werden. Taledo verkürzt die sogenannte Time-to-hire, also die Zeitspanne bis zur Einstellung, um durchschnittlich über 50 % – und das bei etwa 30 % niedrigeren Recruitingkosten. Möglich wird dies durch den Einsatz von modernen Technologien und unseren handverlesenen Pool an Top-Talenten, in dem wir nur 5 bis 10 % der Bewerber aufnehmen. Mit Taledo wollen wir den traditionellen Headhunter- und Stellenanzeigenmarkt revolutionieren. Unsere Erfahrung im Recruiting, unsere persönliche Betreuung und moderne digitale Methoden liefern maßgeschneiderte Talente für das digitale Zeitalter. Jede Woche entstehen dutzende neue Start-ups, warum wird ausgerechnet Taledo ein Erfolg? Taledo ist ja nicht erst letzte Woche entstanden, sondern ein Ergebnis unserer umfassenden Erfahrung, die wir über die Jahre im Start-up-Sektor angesammelt haben. Bereits jetzt operieren wir mit einer Kundenbasis von über 200 Unternehmen vom Start-up bis zum DAX-Unternehmen profitabel. Nicht viele Start-ups schaffen es in so kurzer Zeit in die Gewinnzone. Wer sind Eure Konkurrenten? Natürlich im weitesten Sinne alle, die für digitale Stellen rekrutieren. Das sind vor allem die großen Headhunter-Firmen. Wir sind jedoch durch unsere Spezialisierung, Kuratierung auf Kandidaten- wie Anbieterseite, die Kombination von persönlicher Betreuung, Technologie und Erfahrung bestens aufgestellt. Wir unterscheiden uns auch durch viele kleine Dinge – so schauen wir über den Tellerrand und sagen den Unternehmen auf Mitarbeitersuche auch, wenn eigentlich eine ganz anderes Profil für die Aufgabe besser geeignet wäre: Zum Beispiel kann an einem bestimmten Punkt im Wachstum der Firma ein Content- oder SEO-Manager durch seinen Content und seine Texte vielfältigere Leads generieren als ein B2B-Lead Generation Manager. Auch den Kandidaten wollen wir von Anfang an ein gutes Gefühl geben. So bekommt jeder vermittelte Bewerber ein kleines Willkommenspaket von uns. Wo steht Taledo in einem Jahr? Wir sind natürlich auf Wachstumskurs und wollen in einem Jahr unsere Mitarbeiterzahl von nun knapp 25 in etwa verdoppeln. Der Umsatz soll dabei überproportional steigen. Kennen Sie schon unseren #StartupTicker? Der #StartupTicker berichtet tagtäglich blitzschnell über die deutsche Start-up-Szene. Schneller geht nicht!