#柬埔寨三不惹

[hngjzrstyl]

#越南岘港spa全套 #柬埔寨金边ktv小妹小费多少 #为什么欠债都往柬埔寨跑 #去柬埔寨打工一个月能挣多少 #很多中国女孩死在柬埔寨做 #柬埔寨三不惹 #柬埔寨西港小心此人 #越南黄赌毒 #千万不要沾柬埔寨女人 #去柬埔寨做夜场安全吗

[freesoar]

毛主席临终前把邓小平叫到床边说： 平平，有件事我放心不下，我担心党内有些同志不愿跟着你走。小平回答：放心吧，东哥，不愿跟我走的我让他跟你走！

当代现象：

 1、《红楼梦》告诉我们：凡是真心相爱的，最后都拆散了；凡是胡乱勾搭的，最后都团圆了。

 2、《西游记》告诉我们：凡是有后台的妖怪，都修成正果了；凡是没后台的妖怪，都被猴子一棒子打死了。

3、《水浒传》告诉我们：只走白道不行，只走黑道更不行，行的都是走黑白两道、官匪勾结的。

 4、《三国演义》告诉我们：精兵强将只能一时辉煌，兵多将广才能得胜天下。

5. 中国媒体和美国媒体在一件事观点一致，他们都喜欢骂美国政府。中国人民和美国人民在一件事观点一致，他们都觉得骂美国政府是爱国。中国领导人跟美国领导人在一件事观点一致，他们的资产都在美国。  

作文：你最想拥有什么？学生：拿沙特工资，住英国房子，用瑞典手机，戴瑞士手錶，娶韩国女人，包日本二奶，做泰国按摩，开德国轿车，坐美国飞机，喝法国红酒，吃澳洲海鲜，抽古巴雪茄，穿意大利皮鞋，玩西班牙女郎，看奥地利歌剧，买俄罗斯别墅，雇菲律宾女佣，配以色列保镖，洗土耳其桑拿，当中国干部!

中国领导人知道，不论哪辆校车里的孩子，都不会是中国将来的主席。因为领导的孩子，不会坐校车。

几万元的校车，装60多个学生。 几十万元的公车，装一个领导干部。他们对医疗不重视，因为他们有高干病房；他们对教育不重视，因为他们的孩子留洋； 他们对食品安全不重视， 因为他们有特供食品；他们对堵车不重视，因为他们出行警车开道； 他们对国家未来不重视，因为他们妻儿已经移民美国！ 他们对维稳很重视，因为他们怕失去这些! 这就是我们的领导！能买光全世界的飞机，却买不起一辆校车；能把卫星送入太空，却不能造一座小桥；能给别国花数亿(刚刚又给柬埔寨5·2亿美元) 却不肯多几所小学；能给外国人免费教育，本国小孩却无钱读书；一年能吃掉几十艘航母，却逼着孩子捐出午饭钱；能给马其顿捐赠豪华校车，却不能给国内学校补充完备校车。

状，告不起

官，惹不起

婚，结不起

娃，养不起

爱情，伤不起

[wingslittleworld]

[飲食]久仰大名●川式私房菜●川流

這家餐廳，我已經聽了很久，可一直都未有機會來訪。約了好幾次都未夾到朋友們的時間，前兩星期，終於夾到時間，又預約到位子，實在是圓了我五月的目標，就是來這間餐廳吃一頓豐富的晚餐，既滿足我的肚子，又可以滿足我想吃辣的小小心願。

這是位於灣仔的川流，之前朋友來過都說川流的食物相當不錯，不但食物精緻，而且服務質素高，著我一定要來一次。每次一聽到這樣子的評語，都會心郁郁的，今次終於可以試試看啦。一行十人來到川流，早早預約了房間，能跟好友有一個空間，邊享受美食邊聊天，又將會是滿足的一夜。

還未正式開動以前，先來點點小食。然而這些小食也蠻多選擇的，四款總有一款讓我吃不停。

先來「川流風味盛薈」，包括了五款食物，分別是老壇子鮮鮑、藤椒熗蟶肉、萵笋拌大連蜇頭、燈映牛肉、蒜泥黑豚二刀肉。其中鮮鮑上加上老壇子辣椒，並以泡椒加檸檬浸透整隻鮑魚，這樣子食把鮑魚的鮮味逼出來，而且令爽甜的鮑魚更添陣陣的辣椒香氣；藤椒熗蟶肉，蟶子既爽且鮮又甜，加上點點蒜，更是惹味；萵笋拌大連蜇頭，蜇頭十分有彈性，而且爽爽的，浸過醬油及沾上芝麻，對我來說是蠻新穎的造法，入口層次是蠻豐富的，不錯；燈映牛肉薄薄一片，入口絕對不是「紙一般」的感覺，反而是肉味足且帶點點甜，作為開胃小食確實是好選擇。

接著就是醋椒胡辣羹佐燻肉胡椒餅，兩者均用上了世界級的胡椒「貢布胡椒」，聞說這種胡椒是世界級的，帶有陣陣花香的胡椒，獲得歐盟的保護。我後來在網上查過，全因柬埔寨當地的微氣候和礦物豐富的土壤孕育，以致貢布胡椒會有如此特殊的味道。

吃著醋椒胡辣羹的時候，我發現這種辣很特別，層次很豐富，而且真的有點點花香味，就是在吞下去以後點點的回甘香味，實在讓人喜歡。吃著吃著，辣得眼淚鼻水都跑出來了，我們卻忍不住繼續的吃，直到碗裡被我們吃光光為止。

至於燻肉胡椒餅是川流的大廚自家製的，表層十分香脆，中間的餡料之中加入四川臘肉，還有點點貢布胡椒，讓人吃得直舉姆指。要是在吃醋椒胡辣羹的時候，同時食著燻肉胡椒餅，別有另一番風味。

紅酒京醬煎鵝肝帶子，鵝肝本來十分大件肥美，加上用四川甜麵醬、麵豉醬、紅酒製作的鵝肝醬，令鵝肝的味道香濃而又不會讓人感覺油膩。至於旁邊的帶子，大廚用子薑浸泡過，令帶子有更豐富的香氣。這樣子的，原來帶子沾上鵝肝醬以後，味道會是如此特別，甜甜的，又有鮮味，好像兩者互相配合著似的。

這是豆酥大鴨腿，豆酥即是炸黃豆，大廚把豆酥放在鴨腿的表面，讓炆過的鴨腿添加香脆感，吃的時候又不會太膩。再者，鴨腿炆得超淋身，肉連皮一同沾上鴨汁食用，令鴨令更為濃郁，更為惹味。

下一道菜是相對淡味的挂麵，這時候我點一杯青瓜豆漿清清口腔兼解辣。豆漿之中加入薄荷，感覺也蠻清新的。喝過以後，的確是整個人都Refresh了一樣。

鰭油茶樹菇手工冷挂麵確實是有心思的菜式，大廚把茶樹菇以手撕方式撕開，再加入花椒及辣椒把茶樹菇炒到脆身，讓我們入口的時候，感覺似在吃肉多於吃菇。至於挂麵，是以東麥磨成麵粉，然後再整成麵。當中會用上鐵棍，以八字繞的方式去把麵拉成型，最後就可以放上架，待麵乾透後再裁開。心機少一點也不能成功把麵製成。

挂麵就放在我面前，拌勻以後再吃，就會發現味道恰到好處，麵質滑溜，還略帶彈牙的感覺，加上茶樹菇以後，入口感覺豐富，讓人一吃難忘。

甜品方面，一次過品嚐到三款由大廚飾心設計的精緻甜食，實在圓滿了今夜的晚餐。中間的甜點是跟糯米糍十分相似的「雪眉娘」，廚師用了芒果及牛油果作為餡料，以增加口感整件甜品的口感；後方的是焦糖燉蛋，入面用了豆漿去調製，豆味相當濃郁，實在不錯。

至於這個小雲吞的皮用上方包去炮製，中間的餡料用上豆沙、玫瑰、松露蜜糖，面頭的是點點水果醋，入口香脆之餘，甜而不膩。

這頓晚餐，滿足了。

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先這樣嚕~

有關餐廳： 地址：灣仔太和街28號灣仔薈賢居地舖 Openrice：https://www.openrice.com/zh/hongkong/r-%E5%B7%9D%E6%B5%81-%E7%81%A3%E4%BB%94-%E5%B7%9D%E8%8F%9C-%E5%9B%9B%E5%B7%9D-%E7%81%AB%E9%8D%8B-r612280 Official Website：https://www.lhotelgroup.com/tc/hotel/lodgewood-by-lhotel-wanchai/Wine-Dine/sichuan-lab Official FB：https://www.facebook.com/sichuanlab/ TripAdvisor：https://www.tripadvisor.com.tw/Restaurant_Review-g294217-d16710567-Reviews-Sichuan_Lab-Hong_Kong.html

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[eltirajxumisto]

上周马来西亚最高元首退位，于是又被科普了一遍马来西亚的元首制度。

统治者会议选举从9个州的世袭统治者里选举最高元首，各个州的统治者根据资历轮流当。从1957年到1994年，9个州的统治者第一次轮完一圈，顺序是：森美兰严端���雪兰莪苏丹、玻璃市拉惹、登嘉楼苏丹、吉打苏丹、吉兰丹苏丹、彭亨苏丹、柔佛苏丹、霹雳苏丹。

从94年开始到现在是出于第二轮大轮换期，其中吉打苏丹端姑阿都哈林由于在位时间足够长（将近60年），第二次轮替也赶上了，于是在42岁和84岁两次出任最高元首。

这次吉兰丹苏丹穆罕默德五世退位在历史上尚属首次，他是1月6号宣布退位，按照顺序，应该是彭亨苏丹阿末沙（曾任第七任最高元首），不过这位老苏丹已经88岁了，当时媒体猜测可能会跳过他，去找柔佛苏丹，不过最新的消息是，1月14号，老苏丹退位，摄政王储阿卜杜拉第二天即位，看样子这位新苏丹也将在月底接任最高元首。

其实当今世界，有一个国家的国家结构和马来西亚比较像，那就是阿联酋。马来西亚是9个君主制的州+4个没有君主的州，阿联酋是7个酋长国。不过阿联酋由于阿布扎布和迪拜实力远超其他酋长国，因此阿联酋总统一般由阿布扎比酋长担任，总理一般由迪拜酋长担任，而不是像实力相对均衡的马来西亚各州那样轮换。

话说回来，有意思的是，马来西亚森美兰州的统治者（称「严端」）是由来自州内四大部落（Sungai Ujong、Jelebu、Johol、Rembau）的酋长（Undang）组成的理事会选举的，可以说是选举君主制中的选举君主制，非常有特点。

另外，像柬埔寨的国王也是选出来的，他们有一个「柬埔寨王位委员会」，由首相、参议院议长和两个副议长，国民议会议长和两个副议长，以及两个佛教僧王组成，他们要在国王缺位7天内，从安东、诺罗敦和西索瓦三大王族后代里选举国王。现在的国王诺罗敦·西哈莫尼，就是这个委员会选出来的，可以说是真·选举君主制了。

萨摩亚独立时的国家元首（称O le Ao o le Malo），是由当地4位最高酋长中的两位共同担任，终身任职，第一任之后改为一人任职5年一届。虽然萨摩亚的宪法说拥有表决资格的议员都可以担任国家元首，不过延续传统可能未来还是会从四大酋长里选出，现实也是如此，第二任国家元首图福加·埃菲���首任元首图普阿·塔马塞塞·米阿列的儿子，现任国家元首Va'aletoa Sualauvi II是四大酋长之一的Tuimaleali'ifano酋长。法理上是共和制，现实中是选举君主制。

安道尔就更有意思了，由于这个国家的国家元首「安道尔亲王」（Copríncep d'Andorra）由西班牙乌格尔教区主教和法国总统担任，而两者一个是教皇任命的，一个是法国人选举的，由别国公民选举自己国家的君主，也是有趣。

斯威士兰也很有趣，这个国家的国王不立太子，而是先「立太后」，由王室从国王的几个妻子里选一位成为「Indovukazi（王母太后）」，这位妻子的儿子将自动成为下一任国王。

最后说说轮换，共和制的国家也搞轮换，比如瑞士联邦委员会就是7个人轮流当联邦主席，波黑主席团则是3个人（塞族克族穆族各一人），每人轮换着当八个月主席团主席，之前南斯拉夫的联邦主席团在铁托去世之后也是这么搞，8个来自共和国和自治省再加1个南共联盟主席，一人轮1年，轮着轮着轮不下去国家就解体了。

[hngjzrstyl]

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[stevenqiu6723-blog]

灣健保亂象 掀起歸鄉潮 為何近來有馬籍醫

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根���世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至台北翻譯社第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付���愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，台北翻譯社採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

��普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／台北翻譯社10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身台北翻譯社的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、隨Call隨台北翻譯社到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1台北翻譯社天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫台北翻譯社療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？

[stevenqiu6722-blog]

夢魘的開始。 蔡明忠提出警訊，台灣醫師的

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至台北翻譯社第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，台北翻譯社採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／台北翻譯社10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身台北翻譯社的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、隨Call隨台北翻譯社到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1台北翻譯社天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫台北翻譯社療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？

[stevenqiu6721-blog]

位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至台北翻譯社第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，台北翻譯社採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可���到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／台北翻譯社10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身台北翻譯社的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、隨Call隨台北翻譯社到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1台北翻譯社天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫台北翻譯社療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？

[stevenqiu6720-blog]

幣50萬～100萬元。 今年滿20週年的

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至台北翻譯社第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，台北翻譯社採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今���32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／台北翻譯社10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身台北翻譯社的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、隨Call隨台北翻譯社到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1台北翻譯社天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫台北翻譯社療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？

[stevenqiu6719-blog]

新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至台北翻譯社第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，台北翻譯社採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／台北翻譯社10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身台北翻譯社的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、隨Call隨台北翻譯社到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1台北翻譯社天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫台北翻譯社療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？

[stevenqiu6718-blog]

的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至台北翻譯社第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，台北翻譯社採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／台北翻譯社10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身台北翻譯社的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、隨Call隨台北翻譯社到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1台北翻譯社天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫台北翻譯社療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？

[stevenqiu6717-blog]

台幣5500元，最低四人床病房也要100

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至台北翻譯社第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，台北翻譯社採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／台北翻譯社10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身台北翻譯社的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、隨Call隨台北翻譯社到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1台北翻譯社天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫台北翻譯社療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？

[baoguang100com]

从无知少女到资深狗推的沉沦之路

18年的时候投资失败，负债三十万。

 月薪六千的我从来没想到这辈子自己会欠那么多钱，甚至一度觉得生活已经没有任何指望了。即便我不吃不喝，也要五年才能还清。

 古人说车到山前必有路，不是没有道理的。当你���原本的生活环境里已经找不到出路的时候，就会有更多隐藏的世界出现在你面前。

 那时候只听说出国工作，月薪8000起，只需要会打字会聊天就能入职。我做了很多年销售，从基层员工到部门主管，我以为这份工作也只是销售行业其中之一。从人身上赚钱，这是我的强项啊。于是在完全不了解行业背景、工作内容、周边环境的前提下，毅然决然奔赴这一场山海。

 我还记得面试那天，精心化了妆，一本正经地自我介绍，规规矩矩地阐述自己的就业经历和职业规划，心怀忐忑地期望着一个工作机会。现在想起来，估计视频那头的面试官牙都笑掉了，心里一定在嘲笑这个傻缺还以为是面试什么跨国商贸集团吗？

 第一站是柬埔寨。

 一下飞机我就惊呆了，这里的机场还比不上国内的一个汽车站。七八个陌生人聚到一起，说是以后的同事，放眼看去都是男生，三教九流，看着都不好惹的样子。

 到了宿舍，路边的牛随地走，臭气熏天。高高的铁栅栏围着一栋破旧的旅馆，像极了八十年代的监狱。我扶着栅栏开始哭，同伴在一边焦急地劝我，没事的大不了回家去嘛。

 回去？白白走一遭，再赔付个三五千，已经是我不可承受之重。哭完我摇摇头，跟着宿管去到自己的房间。

 房间里没有人，狭窄的空间里挤了三张上下铺，女孩子各种生活用品堆满一屋，唯一空着的那张上铺里放满各种物品，无从下手。想着人事说的“海景公寓，豪华四人间”，我扶着床又是一顿嚎啕大哭。

 好在等舍友们下班回来后发现，是一群爽朗的东北妹子，热情四溢地和我打招呼，东北人与生俱来的幽默感很快冲淡了我那点儿局促不安。等我收拾好睡到铺上的时候，已经能和几个女孩子姐姐妹��相称了。

 第二天跟同一批来的人一起去公司，走近园区心里雀跃了一下，有很漂亮的高楼大厦，我在人事发来的照片里见过。“5A级办公区”果然诚不欺我也。

 随着领队往前走，直直经过那栋大厦没有停歇，我茫然地看着他领着我们往大厦旁边一栋三层高的小破楼房走去。心就像坠入深海，越来越沉，越来越冷。小破楼里挤满了密密麻麻的电脑桌，上百号人沉默地坐在各自桌前，键盘按得噼里啪啦此起彼伏，偶尔有女孩子抱着手机语音，故作发嗲的声音在耳边绕了几圈，听不清具体说什么，但忍不住一阵恶寒。

 雪白的墙上贴着大红字，多是激励人心的鸡汤，比如细节决定成败，行动成就未来之类的浮夸句子。我们的护照已经被人收走，被安排坐在墙边的板凳上等待。

 眼泪在眼眶里打转，我的心里只有一个念头：完了，我完了，我一定是掉进传销组织了。

 好在事情没有我想的那么糟糕。

 几个领导看起来都和蔼可亲的样子，办公室的人时不时拿着各种外卖，饭香四溢。几乎每个女孩桌上都堆着或多或少的零食。这里的环境虽然不好，但看起来人身安全还是有保障的。

 我们每人领到新电脑和手机，被安排在新的办公室里，加上我们这些新人，零零散散只有三四十人左右。培训的时候讲师说，“你们都知道双色球吧？我们公司做的也差不多，是属于香港福利彩票。比如大街上的休息凳、公园的健身设施，都是属于慈善的一部分。”

 对行业一无所知的我别人说什么就信什么，当国内的朋友问我出国干嘛，我还高高兴兴地和他说“就是在网上卖福利彩票的。”没想到他只是淡淡地回了一句：哦，菠菜啊。轻蔑之情溢于言表。

 这是我第一次听到菠菜两个字，心里莫名觉得恐慌，于是到百度上去搜了一下。至此，我才知道，我到底是进入了一个怎样噬人的漩涡。

 我曾经以为自己是一个正直善良的人，在电商公司做主管的时候有人出大价钱向我购买客户资料，我到现在还能记起那时候的信誓旦旦：在我有得选择的时候，我想尊重自己的��业操守。

 那时候我或许想过，人在走投无路的时候会不断降低底线，只是我没想到，这一天会发生在我自己身上。

 既来之，则安之。我只能咬着牙熬下去。心里不断给自己打气：熬个一年，把最重要的那十万还清就回去。在我心里，每月能赚一万就是很不错的收入了。

 有一天晚饭时间，我蹲在路边打电话，后面抽烟的人群突然爆发出一阵哄笑，我回过神一看，居然是一条大狗把我当成了电线桩，在我脚上撒了一泡尿。从那天起，我仿佛变成了这个行业的天选之子，做的六合彩资料连续中了一个多月，拉到将近400个会员，第一个月的工资就出乎我的意料。

 但我却没有一天开心过。

 我能感到自己和其他人不一样。他们总是把玩家当成猪，宰得越很越好。我却把他们当朋友，家长里短鸡毛蒜皮，彼此都交心地去聊。我很谨慎地带他们玩，一旦输了，自己比玩家还要先哭。反倒是他们安慰我：没事，下次再接再厉，我们相信你。

 遇到的玩家形形色色，有脚踏实地上班的恩爱小夫妻，也有身体残疾的无业游民；有在家带孩子的全职妈妈，也有还在念书的未成年少女。那段时间的压抑心酸，现在想来都还会心尖颤抖。我总是在凌晨两三点跑出宿舍，到黑漆漆的码头上痛哭，一遍一遍告诉自己一定要尽快回去，一遍遍对着虚空忏悔，说了成千上万次对不起。

 但这种日子并没有持续很久很久，在某一天，终于将我最后的底线彻底摔得粉碎。

 未完待续

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[stevenqiu6715-blog]

向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至台北翻譯社第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，台北翻譯社採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台���1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

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最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導台北翻譯社「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

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台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學台北翻譯社、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流台北翻譯社計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

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為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞台北翻譯社近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一台北翻譯社切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫台北翻譯社院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫師。

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以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜台北翻譯社，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月台北翻譯社入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林台北翻譯社湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到人，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫台北翻譯社療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷台北翻譯社攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環台北翻譯社境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、台北翻譯社隨Call隨到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？台北翻譯社

台灣健保制度亂、工作壓力大；反觀馬來西亞醫療人才缺乏、政策開放、糾紛少、薪水多，成為在台馬籍醫師的新選擇。

最近台灣醫療界最熱門的話題之一，就是到馬來西亞當醫師。9月28日，馬來西亞的《星洲日報》以一整版篇幅報導「大馬當醫師比台灣好」的專題，在華人圈引發討論。有台灣旅客將訊息轉發Facebook，立即引來32歲醫師朋友的留言：「我想去馬來西亞當醫師，告訴我怎麼去？」

大馬薪資條件不佳，向來是人才外流的國家。根台北翻譯社據世界銀行的報告指出，馬來西亞人才出走情況不斷加劇，截至2010年約有100萬人移居海外，其中有1／3是受過高等教育的專業人士。

台醫學歷獲承認 人才搶手

反觀台灣則是馬籍華人海外求學、工作的首選。中經院台灣東協研究中心主任徐遵慈分析，大馬共有超過40個台灣的大學院所校友會，2007至2011年在台就學的僑生超過4100人，四年間成長15.16％，學成後多數留在台灣工作。

令人驚訝的是，台馬間這種「我吸你推」的關係台北翻譯社竟出現轉折，這兩年有馬籍醫師返鄉，台灣醫師也在打探工作，這都歸功於大馬經濟起飛、人才回流計畫及承認台灣的學歷。

2011年，大馬啟動「國家人才回流計畫」，大幅放寬承認台大、國防醫學院、陽明、成功、台北醫學大學、中國醫藥大學、中山醫學大學及高雄醫學大學的學位，讓大馬的私立醫院得以到台灣徵才。目前馬來西亞每年只能培育約800名醫生，其中最缺可以獨當一面的專科醫師台北翻譯社。目前全馬來西亞約4萬名服務的醫師中，只有10％～15％的專科醫生。

近幾年馬國又力推醫療旅遊，根據《科學人》2012年發表的調查報告，馬國在醫療旅遊方面，從世界第14名躍升至第二位。在International Living.com2014年發布的全球最理想退休國家排行，以「可媲美西方的質優價廉醫療服務」排名第三，為亞洲冠軍。去年就有77萬名旅客到大馬做從事醫療旅遊。

為搶占醫療旅遊商機，馬來西亞近年新增20家私立醫院，讓人力更吃緊。在醫療界不斷請命及開放人才回流政策下，檳城、麻六甲、柔佛新山的私立醫院終於可以到台灣徵聘馬籍醫師。

身為馬籍華人的新光醫院急診室主治醫師張志華指出，初期大家仍會猶豫，畢竟在台已有基礎，未形成「回流」風潮，直台北翻譯社至這一年，才有更多人付諸行動。

台灣健保亂象 掀起歸鄉潮

為何近來有馬籍醫師放棄台灣？一切都是健保惹的禍。醫師公會全國聯合會祕書長蔡明忠指出，健保採總額給付制，平均每人每年看病次數從14次增至15.2次，病人愈看愈多，給付卻愈變愈少，醫師做1塊錢的工作，最後只拿到0.89元，薪資不僅停滯還往下降。反觀大馬薪資水台北翻譯社平已與台灣相仿或更高，一般專科醫生月入台幣30萬～40萬元，少數私立醫院心臟外科、神經外科、腫瘤科等專科醫生，甚至可拿到台幣50萬～100萬元。

今年滿20週年的麻六甲私立仁愛醫院（MAHKOTA MEDICAL CENTRE），是最早推出醫療旅遊的醫院之一，28％病患來自印尼、柬埔寨、汶萊、緬甸等地。為提供更好的服務，這兩年主動到台灣召聘醫台北翻譯社師。

仁愛醫院總裁辦公室經理江駿颺指出，馬國公立與私立醫院的待遇相差甚遠，私立有點像百貨公司租位置給醫師看診，採拆帳方式，收費非常有彈性，只要不超過政府規定的上限即可，名醫可拿到豐碩報酬。

以普通感冒為例，到仁愛醫院看病，約100元馬幣（約台幣1000元），打一針是台幣800元，單人病床一晚台幣5500元，最低四人床病房也要1000元，比台灣私立醫院還貴。

一位吉隆坡華人指出，公立醫院看病很便宜，只需台幣10元，可是效率低、品質不太好，早上掛號，要等到下午才看到台北翻譯社，如果搶不到病床，就要不斷轉院，所以當地華人或富有階級寧可到私立醫院看病，醞釀出商機。

薪資多三倍 糾紛僅1／10

此刻在大馬開業就像以前的台灣。今年32歲，去年9月在吉隆坡開業的劉維鈞常聽老一輩台灣醫師說，未實施健保前月入百萬台幣不是問題，現在收入銳減。開業一年的他平均月營收百萬，更遑論資深名醫了。

一位不具名的醫師說，台灣醫病關係日益惡劣，動不動告醫師，平均每個官司耗上三年多，「我非常喜歡台灣的環境，但台北翻譯社想到健保改革遙遙無期，」這位46歲的馬籍主治醫師猶豫兩年，還是忍痛舉家遷回吉隆坡。其實，大馬的私立醫院並非只向台灣挖角。麻六甲仁愛醫院的總裁林湕橃近年已到各國徵才，但英國、澳洲環境比大馬好，吸引不到���，台灣相對好挖。

「老實說，大馬的醫療條件比台灣好，醫療糾紛在台灣是刑事案件，這裡是民事，醫師不用煩心官司的問題，」他直率地說，這也是為何已經從台灣找回六位34～48歲馬籍醫師的原因。他們分別是台灣的小兒心臟科，神經內、外科，急診科及肝膽腸胃科的醫師。

台灣馬籍醫師出走，只是「人才外流」冰山的一角。經濟合作暨發展組織（OECD）調查顯示，台灣外移人口中，大專比例達六成，台北翻譯社為世界之冠，且向鄰國輸出高端人才的速度沒有停歇。現在大馬只向海外的馬籍醫師招手，哪天連台籍醫師都開放時，才是夢魘的開始。

蔡明忠提出警訊，台灣醫師的痛苦指數不斷攀升，就像快到臨界點的壓力鍋，政府再不改善醫療環境、改革健保制度，醫師出走是必然。「馬國薪資是台灣的二至三倍，工作量、醫療糾紛只有1／台北翻譯社10，你去不去？」他反問了三遍。

返鄉服務 遠離隨Call隨到噩夢

馬籍醫師：是否回台還要再思考

2013年6月，在台灣某教學醫院任職的柯維琦因母親身體因素回到吉隆坡，目前擔任HSC醫療中心腸胃科醫師。34歲單身台北翻譯社的她返鄉時告訴自己：在台灣待了14年，喜歡台灣的高效率及舒適的生活環境，等媽媽身體好了，就要回台灣。

柯維琦花近一年，重新熟悉馬來文以及當地華文的用法，雖然有適應問題，卻遠離了「看門診、教學、寫報告、隨Call隨台北翻譯社到」的忙碌，逐漸習慣了朝九晚五、週休1天半的愜意生活。

在台灣的私立醫院服務，美其名週休1台北翻譯社天半，卻很難有完整休假日，幾乎是24小時待命，「我在台灣，手機全年不關，這裡很少會Call醫師回去。」

今年9月底，柯維琦回台灣參加研習會，看著熟悉的街道、經常光顧的餐館，心境卻起了變化。如果台灣的醫台北翻譯社療環境還是無法改善，她要重新思考的是，真的要回台灣嗎？