#indianhistorypics | Explore Tumblr Posts and Blogs

classyfoxdestiny · 3 years

Text

منصوبہ ساز کیسے مزدور دوست شہر بنا سکتے ہیں؟

دہلی میں ، غیر منصوبہ بند اور غیر رسمی اس سے مستثنیٰ نہیں ہیں۔ شہر کے باشندوں کا ایک بڑا حصہ غیر رسمی بستیوں میں رہتا ہے ، اور 10 میں سے آٹھ کارکن غیر رسمی طور پر ملازم ہیں۔ کام اور مدت کی عدم تحفظ ان کے روز مرہ کے وجود کی نشاندہی کرتی ہے۔ چاہے وہ سڑکوں پر دکانداری ہو ، لوگوں کے گھروں سے فضلہ چننا اور چھانٹنا ہو ، کپڑوں سے جوتوں تک سامان تیار کرنا (اکثر گھروں اور چھوٹی ورکشاپوں کے اندر سے) یا سڑکیں اور عمارتیں بنانا جو شہر کو بناتی ہیں – یہ ان کی محنت ہے جو برقرار رہتی ہے اور دہلی کے تمام باشندوں کی زندگی کو ممکن بناتا ہے۔

حال ہی میں حال ہی میں جاری کردہ مسودہ دہلی ماسٹر پلان 2041 ، کلیدی دستاویز جو کہ اگلے 20 سالوں کے لیے شہر کی ترقی کی رہنمائی کرے گی ، اس میں دہلی کے مزدوروں کے لیے کسی قسم کی کوئی شق شامل نہیں ہے۔

ہم نے پہلے ایک کی ضرورت پر لکھا ہے۔ منصوبہ بندی کے لیے معیشت پر مبنی نقطہ نظر. کی معاش کی تباہی کوویڈ 19 وبائی امراض کے دوران ضرورت کو مزید اجاگر کیا۔ شہروں کو زیادہ مساوی بنانے کے لیے مشترکہ اقدامات اور سب کے لیے معاشی بحالی کو چالو کریں۔ ایم پی ڈی 2041 کا مسودہ جیسا کہ ہے ، بڑی حد تک اس مینڈیٹ سے محروم ہے۔

تاہم ، اب بھی وقت ہے۔ منصوبہ فی الحال ڈرافٹ مرحلے میں ہے اور اس میں ترمیم کی جا سکتی ہے تاکہ ایک جامع ، مزدور دوست شہر بنایا جا سکے۔

دہلی کا مستقبل

ایک سلسلہ جو صرف تنقید نہیں بلکہ تجاویز ، تجاویز ، نظر ثانی اور ڈرافٹ دہلی ماسٹر پلان 2041 میں تبدیلیاں پیش کرتا ہے۔

MPD 2041 معاش کے بارے میں کیا کہتا ہے؟

منصوبہ میں جو اقتصادی وژن دیا گیا ہے وہ دہلی میں شہری روزگار کی حقیقتوں سے الگ ہے۔ عوامی اراضی کی نجکاری کو آسان بنانے اور مکانات کی فراہمی کو مکمل طور پر نجی شعبے پر چھوڑنے کے اقدامات کے ساتھ مل کر ، منصوبے کا بنیادی مقصد بالکل واضح ہو گیا ہے: مارکیٹ دوستانہ “عالمی معیار کا” شہر ، قطع نظر اس کے کہ دہلی کے باشندوں کی اکثریت کا کوئی حصہ ہے۔ اس میں.

اگرچہ “معاشی ترقی کی سہولت” ایک کلیدی مقصد ہے ، منصوبے کی تمام حکمت عملی کارپوریٹ پیشہ ور افراد کے صرف ایک چھوٹے سے گروپ کو فائدہ پہنچانے کے لیے بنائی گئی ہے۔ شہر کی مزید غیر صنعتی کاری صرف ہائی ٹیک ، علم ، فنانس اور رئیل اسٹیٹ ڈویلپمنٹ کے لیے مدد کے ساتھ کی گئی ہے۔ شہر کے مزدوروں کی اکثریت کے لیے ، یہ حکمت عملی بہترین طور پر غیر متعلقہ ہیں ، اور بدترین طور پر ، ان کو مزید پسماندہ کرنے کا کام کرے گی۔ سوال یہ پیدا ہوتا ہے کہ کیا آج کے شہر کے حقیقی مزدوروں کا ’’ دہلی کے لیے منفرد اقتصادی کردار ‘‘ میں کوئی کردار ہے جس کا تصور کیا جا رہا ہے۔

ستم ظریفی یہ ہے کہ مقامی زمین کے استعمال کا منصوبہ ہونے کے باوجود ، غیر رسمی معیشت میں لوگوں کے کام کی جگہوں کا کوئی حوالہ نہیں ہے ، یہاں تک کہ اس کی شناخت شہر کے سب سے بڑے آجر کے طور پر کی جاتی ہے۔ مثال کے طور پر ، لیبر چوکوں کے لیے کوئی پہچان یا تخصیص نہیں ہے جو کلیدی پیداواری مرکز ہیں جو تعمیرات اور دیگر شعبے کے مزدوروں کے لیے روزانہ اجرت کا روزگار دیتے ہیں۔ “ڈھلوس” ، وینڈنگ مارکیٹس اور گھر ، یہ سب معاشی سرگرمیوں کے متحرک مرکز ہیں ، “اقتصادی پیداوار کی جگہیں” کے عنوان سے سیکشن میں کوئی ذکر نہیں ملتا۔

1960 کی دہائی :: وینڈر سیلنگ کیونٹرز دودھ ، دہلی۔

(تصویر – wuwml لائبریریز ) pic.twitter.com/uT5D9aW98B۔

– indianhistorypics (ndIndiaHistorypic) 18 مئی 2021۔

خواتین کی افرادی قوت میں اضافہ ماسٹر پلان کے لیے کارکردگی کا ایک اہم اشارہ ہے۔ لیکن یہ باقی ہے۔ صرف ہونٹ کی خدمت – اس منصوبے میں کوئی ٹھوس دفعات نہیں ہیں جو خاص طور پر خواتین کو درپیش لیبر مارکیٹ میں حائل رکاوٹوں سے نمٹنے کے لیے ہیں ، جیسے عوامی سماجی انفراسٹرکچر میں اضافہ جو کہ خواتین پر پڑنے والے غیر مساوی نگہداشت کے بوجھ کو کم کر سکتا ہے اور انہیں کام کی جگہ سے دور رکھتا ہے۔

یہاں تک کہ گھریلو کام (جو کہ دہلی میں خواتین کی 13 فیصد افرادی قوت بناتا ہے) اور گھر پر مبنی کام (ایک ایسا شعبہ جو خواتین کو لچک دیتا ہے اور معاشی دباؤ کے دوران محنت کو جذب کرتا ہے) جیسے خواتین کے زیر اثر شعبوں کا ذکر نہیں کرتا۔ پالیسی اور منصوبہ بندی کی دستاویزات میں پہچان ایک قابل ماحول بنانے کی طرف پہلا قدم ہے جو خواتین غیر رسمی کارکنوں کے لیے زیادہ مہذب کام کے مواقع پیدا کر سکتی ہے ، لیکن موجودہ مسودہ منصوبہ اس سے مکمل طور پر محروم ہے۔

کچھ سفارشات۔

غیر رسمی معیشت کے لیے جامع حکمت عملی کا تصور کرنے کے لیے مختلف شعبوں کا تفصیلی خاکہ ضروری ہے اور اس میں کارکنوں کے شمولیتی انضمام اور مہذب کام کے حالات کو ممکن بنانے کی صلاحیت موجود ہے۔ یہ دیکھتے ہوئے کہ ماسٹر پلان ابھی ڈرافٹنگ کے مرحلے میں ہے ، درج ذیل چند اہم سفارشات ہیں جنہیں فوری طور پر اپنایا جانا چاہیے۔

1۔ غیر رسمی کارکنوں کے لیے مقامی انتظامات کریں: غیر رسمی کارکن بڑے پیمانے پر عوامی مقامات پر کام کرتے ہیں اور بغیر رسمی پہچان کے ، ہراساں کرنے اور پسماندگی کا سامنا کرتے ہیں۔ ماسٹر پلان کو باضابطہ طور پر شہر میں غیر رسمی کام کے لیے موجودہ جگہوں کو تسلیم کرنا چاہیے۔ غیر رسمی فضلہ چننے والوں کے لیے ، اس کا مطلب 2016 کے سالڈ ویسٹ مینجمنٹ رولز کے مطابق کچرے کو چھانٹنے اور الگ کرنے کے لیے وکندریقرت جگہیں مختص کرنا ہے۔ اسٹریٹ وینڈرز کے لیے ، موجودہ وینڈنگ مارکیٹس کو محفوظ رکھنا چاہیے اور اس پلان کو لازمی قرار دینا چاہیے کہ وینڈنگ یا نان وینڈنگ زون کے اعلان کے لیے کوئی بھی فیصلہ صرف منتخب ٹاؤن وینڈنگ کمیٹیوں کے ساتھ ہونا چاہیے ، جیسا کہ 2014 اسٹریٹ وینڈرز ایکٹ فراہم کرتا ہے۔

ان موجودہ خالی جگہوں کو پہچاننے کے علاوہ ، یہ منصوبہ معاش کے لیے زیادہ جگہ فراہم کرنے کے قابل بھی ہونا چاہیے تاکہ نامیاتی طور پر ابھرے۔ یہ اجازت کو بڑھانے ، قدرتی اور ہفتہ وار منڈیوں کے لیے جگہوں کو باقاعدہ بنانے اور دکانداروں کی حفاظت اور آرام کو یقینی بنانے کے لیے بنیادی سہولیات فراہم کرنے کے ذریعے فروخت کے لیے مزید زمین کھولنے کے ذریعے ہو سکتا ہے۔ مرمت اور دوبارہ استعمال کی صنعت میں کم سرمایہ والے مائیکرو کاروبار اور خود ملازمت شدہ ری سائیکلرز کو لازمی طور پر تسلیم کیا جانا چاہیے اور اس سرکلر اکانومی کو لازمی طور پر فروغ دینا چاہیے جسے یہ منصوبہ فروغ دینے کی کوشش کرتا ہے ، جگہ مختص کرکے ، کام کے حالات کو بڑھا کر اور فضلہ اور ری سائیکل تک رسائی کو بہتر بنا کر۔

2. رہائش اور معاش کے درمیان روابط کی سہولت بہت سے غیر رسمی کارکنوں کے لیے گھر صرف پناہ گاہیں ہی نہیں بلکہ کام کی جگہیں بھی ہیں اور اس کے لیے پالیسیوں کے ایک حصے کے طور پر معاش کو پہچاننے اور اس کے فروغ کے لیے مشترکہ کوشش کی ضرورت ہے۔ غریبوں کے لیے رہائش. کچی آبادیوں کو عمودی عمارتوں میں تبدیل کرنے اور زمین کے بڑے حصے کو پرائیویٹ ڈویلپرز کو پارسل کرنے کا موجودہ نقطہ نظر ، گھروں اور اس کے آس پاس رہنے والے معاش پر مضر اثرات مرتب کرے گا۔

دیگر نوعیت کی رہائشی بستیوں کے لیے دستیاب پنرجین سکیمیں (جن کا مقصد معیار زندگی ، حفاظت اور انفراسٹرکچر کو بہتر بنانا ہے) کو غیر رسمی بستیوں تک بھی بڑھایا جانا چاہیے۔ اس کے ساتھ رہائشی اور پیداواری استعمال کو ملانے کی مطلوبہ اجازت بھی ہونی چاہیے ، جو ممکنہ طور پر چھوٹے پیمانے پر تجارتی اور مینوفیکچرنگ سرگرمیوں کی معاونت کر سکتی ہے۔

آج راکشا بندھن کا تہوار ہے اور میں سوچ رہا ہوں کہ اگر میں اپنی بہن پریتی کے ساتھ گاؤں میں ہوتا تو کتنا اچھا ہوتا۔ pic.twitter.com/yruxvtmW3g

– میانک آسٹن صوفی (hedthedelhiwalla) 22 اگست ، 2021۔

3 نقل و حمل اور سماجی بنیادی ڈھانچے کے لیے حکمت عملی کو ترجیح دیں جو کارکنوں کی مدد کریں: سستی اور موثر پبلک ٹرانسپورٹ اور پیدل چلنے والوں کے لیے محفوظ سڑکوں کی دستیابی غیر رسمی کارکنوں کی مدد کے لیے ضروری ہے جو اکثر کام پر جاتے ہیں یا پبلک ٹرانسپورٹ استعمال کرتے ہیں۔ مناسب عوامی سماجی بنیادی ڈھانچے کو یقینی بنانا ایک معاشی سرمایہ کاری ہے ، جس سے لوگوں کو معیشت میں مؤثر طریقے سے شامل ہونے کی اجازت ملتی ہے۔ بچوں کی دیکھ بھال کی سہولیات ، مقامی صحت کے مراکز اور تعلیمی اداروں کو ہر محلے کے لیے ، خاص طور پر خواتین کی رسائی کو بہتر بنانے کے لیے ، وکندریقرت مقامات پر منصوبہ بندی کی جانی چاہیے۔

قومی بچہ کی دیکھ بھال کی پالیسی کے مطابق 800 گھروں میں ایک آنگن واڑی مرکز ، خواتین کی افرادی قوت کی شراکت میں اضافے کو فعال کرنے کا ایک اہم طریقہ ہے۔ مزید یہ کہ ، معاش ایک اہم عوامی کام ہے جو ایک وکندریقرت سماجی ڈھانچے کا حصہ ہونا چاہیے۔ “کثیر استعمال کمیونٹی ورک سینٹرز” کی مجوزہ سہولت ایک ہے۔ اچھا ماڈل جو کہ محلے کی سطح کے الاٹمنٹ کے ذریعے مضبوطی سے لازمی ہونا چاہیے اور اس میں معاون خدمات جیسے مہارت کی تربیت شامل ہونی چاہیے تاکہ غیر یقینی سے زیادہ پیداواری اداروں میں منتقل کیا جا سکے۔

ایک شہر کا منصوبہ جو دہلی کے مستقبل کا روڈ میپ پیش کرتا ہے اس کے اکثریتی باشندوں کی حقیقتوں کو نظر انداز نہیں کر سکتا۔ ایسا کرنا بدترین ساختی عدم مساوات کو لے جائے گا جو آج ہمارے شہر کی خصوصیت ہے ، جو وبائی امراض کے دوران واضح اور افسوسناک نتائج کے ساتھ سامنے آیا ہے۔ حقیقت یہ ہے کہ ہمارے لاکھوں محنت کش لوگوں نے لاک ڈاؤن کے دوران شہر میں اپنے آپ کو برقرار رکھنے کی بجائے ہزاروں کلومیٹر پیدل چلنا بہتر سمجھا ، کام اور زندگی کے غیر یقینی حالات سے ظاہر ہوتا ہے کہ انہوں نے بحران سے پہلے ہی تجربہ کیا تھا۔

2041 کی دہلی کو بہتر کرنا چاہیے ، اور ایک ایسا شہر بننا چاہیے جو اپنے تمام شہریوں کے لیے عادلانہ اور مساوی زندگی مہیا کرے۔

مالویکا نارائن اور ایوی مجیتھیہ فوکل سٹی دہلی کی خواتین کے ساتھ غیر رسمی روزگار کی ٹیم کے ساتھ ہیں: گلوبلائزیشن اور آرگنائزنگ ، ایک عالمی تحقیقی پالیسی نیٹ ورک جو محنت کش غریبوں کی حالت کو بہتر بنانا چاہتا ہے۔ شالینی سنہا انڈیا کنٹری نمائندہ ، وائیگو

دہلی ماسٹر پلان 2041 کے مسودے پر یہ پانچ حصوں کی سیریز کا تیسرا حصہ ہے۔ پوری سیریز پڑھیں۔ یہاں.

تمام مصنفین اپنی انفرادی صلاحیت کے ساتھ ساتھ مین بھی دلی مہم کے حصے کے طور پر لکھ رہے ہیں۔ مہم ، جو دہلی میں مقیم افراد اور تنظیموں کا ایک نیٹ ورک ہے ، 2019 سے ماسٹر پلان کے مسودے کی تیاری میں مصروف ہے جس میں غیر رسمی کام ، رہائش اور جامع منصوبہ بندی پر توجہ دی گئی ہے۔

ایک مہم کے طور پر ، جب تک حتمی منصوبہ شائع نہیں ہوتا وہ اپنے کام کو جاری سمجھتے ہیں۔ لہذا ، سیریز کے ساتھ ان کی امید صرف تنقید نہیں بلکہ ڈرافٹ پلان میں تجاویز ، تجاویز ، نظر ثانی اور تبدیلیاں پیش کرنا ہے۔ یہاں پیش کی گئی تمام تجاویز کو منصوبہ بندی کے عمل کی تجویز اور اعتراض کے طریقہ کار کے تحت سرکاری طور پر جمع کروایا گیا ہے۔ مضامین کو گوتم بھان اور مکتہ نائک نے مین بھی دلی مہم کی جانب سے اکٹھا کیا ہے۔

. Source link

0 notes