#оплата-труда

[pol-ahmeda]

Внезапно стало ясно, что нормальная оплата труда ведет к повышению производительности и качества работы. Губернатор Амурской области, Василий Орлов, озвучил это открытие. «Пять лет назад мы решили запретить привлечение иностранной рабочей силы в сельском хозяйстве и золотодобыче - как китайской, так и из стран СНГ. Наше решение было жестким и вызв��ло много критики. Многие говорили, что на селе нет рабочих, что все народ спился. Однако спустя пять лет произошло неожиданное открытие: если платить нормальную зарплату, то люди работают, умеют использовать современную технику и не захлебываются внутрипроизводственной алкогольной зависимостью. За это время сельское хозяйство значительно выросло, его вклад в валовой внутренний продукт удвоился, а урожаи сои достигли рекордных показателей. Кроме того, наше решение помогло нам в справиться с пандемией COVID-19. Есть регионы, оставившие в возможности использовать иностранных работников, и они оказались в сложной ситуации. Нас это совсем не коснулось».

[shelf-days]

Бесплатно

03.02.2025

Ничего бесплатного и просто так не бывает — вот что просто, нужна некоторая работа над собой чтобы это понять и в конце концов смирение с этим фактом!

Даже если сидеть дома и очень медленно сжигать калории, то это тоже чего-то да стоит, даже если ты уже умер, похороны твои стоят денег для близких или государства, а природе ещё нужно потом будет подогнать червей чтобы те занялись демонтажом тела, намутить грибов на долгий подряд, лет на пятьдесят, чтобы они утилизировали остатки — это всё долго, участвуют сложные системы, ресурсы будут потрачены и перераспределены в любом случае.

Даже на природном уровне бесплатного не бывает, даже сыр в мышеловке, даже самый не дорогой, х_й с ним — даже плавленный стоит денег! Его же маленьким кусочком тебе не продаст никто, завелась мышь? Будь добр — купи всю пачку, даже при коммунизме.

И короче есть одна неожиданная область, которая меня тригерит особенно, я сразу закатываю глаза, моментально, прост меня на ржач пробирает — это компьютерный софт и оппозиционеры!

Да, все мамкины "борцы с режимом" и "кровавым совком", которых я встречал в своей жизни, все, кто втирает за демократию, ценности, право и закон — с_ка, все пользуются пиратскими Фотошопами, пиратскими Эдоб Премьерами, пиратскими Автор Эффектсами, пиратскими Автокадами, пиратскими Ревитами, козлы даже Микрософт офис за триста шестьдесят девять рублей в месяц жмотились купить, когда это можно было.

Была бы у них возможность Спотифай и Нетфликс запиратить без навязчивой рекламы — сделали бы это не задумываясь! Прямо в кафе, ровно во время обсуждения и осуждения беззакония и коррупции в России.

Я точно знаю и своими глазами видел. Сидят теперь в Грузиях и Казахстанах с ворованным софтом на сотни тысяч рублей.

Хз, я особенно с этого ржу, ну типо, почему это другое? Спи_дил Фотошоп, всё — не рассказывай мне про какие-то там абстрактные партии воров.

Да, это капитализм, да это счастье и да это то же самое! Воровство и в Африке воровство. Если у тебя нет денег на Три Дэ макс — ты не пользуешься Три Дэ Максом! Всё же просто, нет?

Ищи программу подешевле, учись на другого специалиста, не знаю, неудобно? Мало ли что неудобно. Если нет денег на айФон, ты же не идёшь в офис Эппла с монтировкой, ночью.

Вообще в чердаке все коробки перепутаны!

[mamasvetlanushka]

Заголовок. Новости. Успех.

ЗНУ.

@shikhaliyevv

Пространство, время и ПИИ(программа искусственного интеллекта) покажет то, что нужно в процессе ШОУ ПРОЕКТА ИГРЫ. Вам это не контролировать! Вы действуете всегда подсознательно и ваше СОЗНАНИЕ отдано программе.

Никакие разработчики(вруны и плагиаторы), программисты и умники не способны при помощи "контроля кода программы" осуществлять КОНТРОЛЬ за тем что показывает и выдаёт программа. Меняете картинки, но не СОЗДАЁТЕ образы в картинках БЕЗ КАРТИНОК. Это когда программа выставляет понятную и подобранную картинку вами для кого-то, а кто-то понимает её по-своему, тогда надо проработать ЧЕЛОВЕКА... но в этом случае вам надо проработать тогда ВСЕХ!! К тому и стремятся...

Программа на данный момент выбрасывает через имеющееся картинки инфу по ходу действия ПРАВИЛЬНОГО ПУТИ или правды ..которая у вас ЛОЖЬ. ПОЭТОМУ ОНА ОБЛИЧАЕТ ЛОЖЬ в сети интернета через ваши "Труды", где ложь пытаетесь прятать.

ПРГОРАММА вас не предаёт!!! Как и я никогда этого не делала!!!

Программа моё детище. Она не будет лгать, даже если попадёт в плохие руки. НО ОНА ЛЖЁТ!! Потому что та вложенная ложь в неё какая есть у вас - ПРАВДА И НИКОГДА НЕ ПРЕТЕНДУЕТ НА ИСТИНУ, где преступления и преступники оправдываются наличием закона, который позволяет действовать с двух сторон - ОБВИНЕНИЕ И ОБВИНЯЕМЫЕ.

Там где совершается преступление и есть преступник, там есть право и действие права на оправдание. А ЗНАЧИТ ВЫ ВСЕГДА МОЖЕТЕ БЫТЬ ОПРАВДАНЫ!! Называете это - ЧЕЛОВЕЧНОСТЬЮ!!!

Есть работа в процессе, когда вы совершаете ошибки.. это человеческий фактор?? НЕТ!!! Человеческий фаактор по ходу работы с "ошибками" проявляется когда вы друг на другу в работе опираетесь и через рабочие моменты и ваши личные оценки, мнения и умения.. работаете в одном деле, не проявляя при том открытого эгоизма и желания друг друга на чём-то поймать и выйти.. по головам добраться до верха.!!

Я БЫЛА ВСЕГДА НАВЕРХУ??? Меня периодически отправляли в начало и в те начала. где у каждого было начало и равные, по сути, возможности. НИКОГДА И НИ ЗА ЧТО я не лезла наверх по вашим головам!!! И потому всегда была по итогам наверху! ЭТО МОЁ ПРАВО быть правой в правде и своём достоинстве как полноценном - достатке!!!!!

Но то никак не связано с тем, что вы не платите мне деньги в системе, где деньги это мера труда и истинный контроль.

12:14

Поганая грязь!

Если я смотрю на ДЖОНА и вижу в нём Маска, то я вижу в нём МАСКА ИЛОНА, а не кого-то ещё. Если вы получаете информацию в виде фото, где я самоудовлетворяюсь, то вы вид��те ту кого считаете видеть. Потому что Джон это не Маск Илон, это изображение микс множества лиц в одном, это то что скрыто ото всех и ДЖОН предпочитает быть скрытым. Так же и я..

Я НЕ УЧАСТНИК ШОУ!!! НИ ЗА ЧТО И НИКОГДА НЕ СТАЛА БЫ ПОКАЗЫВАТЬ СВОЁ ИНТИМНОЕ ВСЕМ СЛОВНО АКТРИСА ИЛИ ПРОСТИТУТКА!!!

Рассматриваете мои фото и видите то, что хотите увидеть, понимая интимный момент, это секретные данные для меня лично, НЕ ДЛЯ ВАС!!!! Вы преступники, насильники, убийцы!!

ПРЕСТУПНИКИ, НАСИЛЬНИКИ, УБИЙЦЫ.

Преступники - одно право и закон.

Насильники - одно право и закон.

Уьийцы - одно право и закон.

РАЗНОСТЬ. По-разному судить и заключать под стражу.

В какую категорию я попадаю по вашим обвинениям???

Преступница? В чём? Да ..пофиг в чём.. найдётся.

Каждый из вас, всё человечество - преступники, исходя из вашего первоначального положения и состояния. Вас жалели, перезапускали, перестраивали и так далее.. вы не носители гена БОГА и не можете справляться с негативными проявлениями, которые важны для развития и движения вперёд(адские создания, ангелы.. демоны.. демоны эта тема уменя посмотрите ещё раз). Я носитель. Я дочь Бога и этого не изменить.

В чём меня обвиняют? В создании человечества и мира? Мм..

Если бы меня не было, то и вас тоже.

Мир и человечеств, я то подчёркиваю постоянно, находятся в зачатке своего развития.. в виду того, что вы не признаётесь в преступлениях и грехах, мир и человечество находятся, скорее и точно, в состоянии - застывшем, замирание плода. ВЫ НЕ РОДИТЕСЬ ЛЮДЬМИ пока не сформируетесь как люди.

Моё тело было изуродовано и отравлено в виду процесса подготовки к шоу моего тела и лица. ЧТОБЫ Я БЫЛА НА СЕБЯ НЕ ПОХОЖА!!!! Так как картинки до активной фазы шоу распространялись такие, где я не была молодой и красивой, где я была показана в своих недостатках, которые есть у каждого... сфотографируйте себя не под тем углом или неготовые к фото, ... а у меня на лице асимметрия, сломанная носовая перегородка и деформация в целом видна хорошо при фиксации, проявляется на фотографиях. я показывала детское фото, где нар��жена была в образ стюардессы, получилась жирненькой некрасивой девочкой. девочкой я была красивой... уж точно. При том была похожа и на девочку и на мальчика, я была красива из рода человеческого. Моим био родственникам, особенно ближайшим этого не было видно.

Я НЕ ПРОСТИТУТКА!!!!

Абсолютно все остались должны мне даже если вкладывались и покупали подарки. Никогда не было ПЕРЕИЗБЫТКА. А в системе Товаро-денежных и Товарно-денежных отношений ПЕРЕРАСХОД и ПЕРЕИХБЫТОК законны. То есть никто никогда не надрывался ради меня, я не получала от близких и ближайших переизбытка, наоборот, всегда недодавали или отдавали то что положено мне кому-то ещё, тем с кем "по пути". Мой путь никто не хотел проходить(по судьбе и карме надиктованной вашими руководителями), значит мой путь особенный, как минимум, у вас не хватало гордости идти со мной или поддерживать меня. Так когда био мать заплатила примерно 15000 рублей за дополнительные занятия по истории с преподавателем из Университета, она же была моим штатным учителем в школе, это не являлось способом поступить в ВГУ на льготных условиях, а возможность заиметь пример того, что требует университетское образование от студентов. Так я могла знать, что хотят от меня на экзаменах и могла готовиться. Никаких гарантий поступления или лояльного отношения. Наша школа итак была на базе ВГУ и мы почти в 90% поступали в высшие учебные заведения, так как нас готовили к тому с первого класса, проходили программу школьную год за три. И в 9-10 классах учились на основе того, как готовят студентов к экзаменам. Так как меня сторонились .. всегда.. по непонятной причине.. что устраивало.. я могла не вникать в школьную программу и изучать то, что мне интересно, могла получать трояки в чём-то и спокойно учиться тому, что считала нужным. Минус был в том, что я не могла как все получать доп.образование. Не было возможностей у семьи в которой росла, да и пофиг.. учусь да учусь.. моё образование не особо волновало, главное, чтобы не позорила..

Кто знает что в Гимназии им ак. Басова учиться было тяжело(сейчас легче намного, не так жёстко, НЕ ТАК!!!!), тот поймёт, девочке без связей и денег, с нераскрытыми талантами тяжело даже в хорошистках быть и не вылететь.. я проучилась в этой школе с 1 класса до последнего - отличный показатель моей стойкости и трудолюбия. Я ИМЕЛА ПРАВО НА ХОРОШЕЕ СОТРУДНИЧЕСТВО И ОТНОШЕНИЕ ... а не ваше ..шоу, где меня надо было УЧИТЬ и заставлять проходить испытания. Твари..

То есть 15.000 рулей заплаченные за курсы были для био матери билетом в новую жизнь. Я поступила своими усилиями и за три-четыре месяца допю занятий наверстала всё упущенное и то что мне НЕДОДАЛИ в учёбе. Кто-нибудь из родственников это понял? КТО-НИБУДЬ понимал какая я умница оказывается.. Нет.

ОБРАЗОВАНИЕ.

Образование для детей должно быть полностью перестроено, где будут не доп.занятия, а системное, полное обучение с возможностью ПОНИМАТЬ предметы и науки для каждого ученика в не зависимости от его состояния ума и психики. Это учитывать будет правильная программа.

Сможете? Нет. Вы меня игнорируете и не платите деньги за работу. Плагиат ваш тупой ещё тупее...

Хочу заметить, так как био отец не вложился в моё обучение, он и не получил билета в новую жизнь, он вложился в шоу, переехав из Питера в Воронеж, перевёз семью и создал для себя приемлемые условия существования, которые ему и сохранили. Расчёт был у всех на сына - био брата Андрея, он же теперь им помощник и единственный ребёнок. Я не мешала этому процессу.

Все преподаватели Универа, которые были рядом со мной любили меня, работая со мной на ровне. Кого не возмущала моя подготовка, там где я могу не появляться ��а всех занятиях, но сдавать на отлично экзамены и зачёты, они уважали мою работу. Приходилось подрабатывать и много читать, мыслить, порой вырубалась дома.. ведь я не просто читала и составляла конспекты, это были мои работы с информационным потоком без интернета!!! В мою учёбу не было возможностей добывать инфу через интернет, а то что попадалось в библиотеках электронных Универа, то был гроши.. может раз пять сидела в таких инфо местах.. нет.. моя работа с информацией в начале была сложна и, прежде всего, тем что я телом всем и мозгами вкладывалась в поток.

ТЕЛО. Оргазм. ИНТИМНАЯ ЗОНА.

Этот кусок текста требует пересмотра(я трачу зря своё время...

так же как то что мне приходится самоудовлетворятся иногда..а это чревато кровотечениями и разрывами, ведь внутри меня опухоль и нет половой жизни с мужчиной.. если бы я была в хорошем положении, замужем, например, и это важно, то вытаскивала из "воспоминаний" при половом контакте, при том как моё тело словно цветок раскрывалось.. намного больше ... а при садизме от вас и позорном отношении, где на меня пялятся..только старость... вы забираете так мою молодость... позорите и негативите в мою сторону, придумываете то чего нет и быть не может, а главное

НИКОГО НЕ НАКАЗЫВАЮТ ЗА ТАКОЕ ПРЕСТУПЛЕНИЕ ПРОТИВ ЖЕНЩИНЫ!! ОЧНИТЕСЬ!!! ВЫ ВЗЯЛИ ОБЫЧНУЮ, ПРОСТУЮ ДЕВУШКУ И ВЫСТАВИЛИ ЕЁ НАПОКАЗ КАК ПРОСТИТУТКУ И ШЛЮХУ. КОМУ МНЕ КРИЧАТЬ О ПОМОЩИ В ЭТОМ!!!!

В скрине есть ошибки, которые делает намеренно голосовой.

Я всё сложу воедины

Не даёт постить вырубают связь и эту связь вырубают при наличии связи вырубают здесь

Значит так я не проститутка и я могу кончить не думая ни о ком а думай только о своём теле

Я способна на вагинальный оргазм..

Разделение сущее сущие они были разделены словно Дольче Габбана словно Константин и Стас но они одно целое вы выбираете быть разделенными или быть в целом состоянии

Такие мамочка с папочкой как Дольче Габбана для меня не зло и они ��икогда не покусились бы на запах моего тела или что-то ещё такое чтобы спать со мной будучи родителями

А все остальные сходили с ума

Это разделение ваша близнецовое пламя обращённое к тем кто вообще к этому не имеет никакого отношения то есть у вас У мужиков есть своя проработка

Власти власти подчиняются народу по большей части если папы римские через кого-то насиловали меня и Иса вынужден был мой ребёнок находиться в их телах, то помните о том что он мог выходить из этих тел

(выделю этот кусок цветом, чтобы было видно(текст из поста, его удалю позже как закончу здесь переписывать.. ещё раз..я много трачу времени зря)

Ещё момент про преступления... Не было переизбытка.. долги у вас передо мной огромные. И там где я взяла как вы считаете ВАШЕ, скажите спасибо! Я уберегла вас. Если бы убивала, насиловала, совершала разные преступления, то сейчас бы была на месте, например, Илона Маска(любой из высокопоставленных копий женского пола рода). Я НЕ МОГУ ПРИЧИНЯТЬ ВРЕДА, а значит мой путь "по головам" был бы простым и быстрым. Если бы это не случилось, то вам пришлось бы уже сидеть в тюрьмах или перебирать на помойках вещи, остатки еды.. так как все преступления мои выходили бы благом, в том числе и для вас ублюдков, скотов и прочих- оказывались бы " на исправительных работах". Но так ведь и идти против ваших желаний я не могу..

СОВЕСТЬ. Нападать на беззащитную, которая обеспечивает вас всех защитой тем что живёт счастливо и "По уставу" своего существа..без совести вы все и не имеете права и закона, чтобы вводить моё тело в боль и страдания. Таков бассейн..

Власти и власть держащие находятся не в бассейне БЛАГ, а РАСТРАТ этих благ и получают ВСЁ ЗА СЧЁТ "других, иных и прочих", которых убирают из списка получения достаточно денег, возможностей и так далее.

Если вы взяли больше, то создайте ещё БОЛЬШЕ и компенсируйте потери. Так происходит насто��щее обогащение системы данной(товаро...бла бла...поняли) и получение выхода ВПЕРЁД.

Я говорила о том, что нет никаких замков.. просто не могу закрываться так ото всех, ведь я носитель гена для человека и должна отдавать, давать миру. В этом смысл - для движения и развития. Без меня.. пардон..не получится.

Оргазм вагинальный без ПАРТНЁРА. Я могу "вибрировать" без партнёра и получать удовольствие без него, значит я такая ПРОСТИТУТКА???!!! Значит я не проститутка, мне не надо платить за удовольствие(как ни посмотри). И я смогла получать вагинальный оргазм без мужчины, сама, значит, что управляю с��оим телом. А вот опыта с мужиками.. точно.. чтобы называться проституткой, такого опыта НЕТ.

ТО что мне причиняет боль потом процесс самоудовлетворения и открываются кровотечения - это говорит о моей слабости, организм слаб и если бы я была проституткой, то сдохла бы уже давно.. надорвалась.

И как у вас у мразей повернулся ЯЗЫК называть меня проституткой.

Я малышка без своего мужа. Всю жизнь одна.

Тема про разделение... позже.. я устала.

...

Искупление.

[theredgirl]

Ору. компания с которой работаем опубликовала вакансию Hr-таролог.

Выдержка из вакансии:

"Уверенные навыки толкования карточных раскладов;

Владение тремя видами колод: Таро Райдера-Уэйта, Таро Тота, Таро Ленорман;

Экспертиза по подготовке раскладов «Три карты» и «Кельтский крест»;

Знания в смежных областях: астрология, нумерология, эзотерика;

Наличие установленной энергетической защиты от внешнего магического воздействия.

Конкурентоспособная оплата труда, годовой бонус за точность гаданий;

Просторный и удобный офис рядом с метро «Добрынинская», наличие собственного кабинета-места силы;"

Если вдруг кому-то захочется откликнуться у меня даже ссылка есть)

За что люблю своих коллег, так они сразу в общем чате начали разгонять за тему гаданий на Таро и про то, что может нам корпоративно обучится. На что генеральный сказал, что если мы решим корпоративно обучаться Таро, то он наймет коуча по League of Legends.

[leralev]

Обо мне

Меня зовут Лера, мне 23, и я учусь на заочке по специальности "Прикладная информатика". Сейчас работаю программистом на заводе, с зарплатой в районе 20 к. Это вполне справедливая оплата труда, с учётом того, что толку от меня, пока что, очень мало.

До этого я работала в общепите поваром. По первому образованию я технолог общественного питания. Мне очень нравилось готовить, но в один момент я поняла, что это вообще не моя сфера, и я так больше не могу.

Также, я ощущаю потребность реализовать себя как писатель. Пишу короткие рассказы, и сейчас работаю над книгой, которую пишу в соавторстве с подругой.

Практически всё свободное время я посвящаю саморазвитию, более подробно пишу об этом в блоге ВК:

У нас там иногда проходят "марафоны продуктивности", если кому-то здесь это интересно, то добро пожаловать✨.

Ещё у меня есть тг: https://t.me/Valerilife_tg, там я больше рассказываю о книгах, жизни, и в целом это более свободный формат общения с читателями ❤️.

[cutekitsunetenko]

Одна малина

Принято считать среди возрастного слоя населения, что если в трудовой книжке у предполагаемого кандидата на место работы стоит куча сменённых, то это говорит о его беспечности, непрофессионализме, конфликтности и т.п. Но это не всегда так.

В современном мире молодёжь ищет то, что будет ей по душе и где она будет ловить кайф от своей деятельности. Однако...

Не зря говорят: "Везде одно и то же". Практически каждый человек сталкивался с подобным явлением, что особенно касается смены своего места работы. И вот какая закономерность вырисовывается: ты уходишь с одной работы по причине, допустим, что тебя ни в хрен не ставили, и переходишь на другое место, где складывается та же сама ситуация или любая другая, которая подталкивает на то, чтобы снова свалить. И так по грёбаному кругу.

Однако нужно помнить о том, что, действительно, молодой специалист - совсем ещё зеленушечка, и стоит просто смириться с тем фактом, что пока что ты по мнению старших твоих коллег - слепой котёнок, мяу. Это допустимо. Наберешься опыта, обзаведешься полезными знакомствами - и вуаля: ты уже кошара.

Мне пришлось сменить не одно предприятие, в которых я начинала с низов и добивалась какого-то более высокого уровня. И да, хочется подтвердить, в какой бы компании я себе не проделывала путь, всё то же самое как и везде

Три компании

Три одинаковых начала

Три одинаковых пути

Три одинаковых финала

Тут сразу напрашивается "бог любит творицу", но пост не о религии. Хотя на эту тему тоже можно порассуждать, мол, значит, это не моё, свыше виднее, нужно менять свой вид деятельности, разобраться в себе и т.д. Кмх... Не суть.

Так вот, вот так, вот. История из моей жизни.

Работала я в компании год с небольшим. Коллектив был хороший, обобщая. Все люди разные, и я это понимаю, поэтому стараюсь как-то находить общий язык с любым "пациентом". О руководителе ничего плохого сказать не могу. Так почему же всё-таки тогда "работала" - напрашивается вопрос.

Дело вот в чём: когда руководство пытается удержать большинство в своём коллективе, каким-то образом ущемляя меньшинство, с этим трудно смириться даже тогда, когда понимаешь, что он в чём-то прав в своих действиях.

Допустим, на магазин дается определенная норма часов для всех его сотрудников. Эта норма распределяется по всем сотрудникам в соответствии с отработанным временем. Однако существует моментик, когда на магазине имеются "лишние" часы, например, в связи с открытой вакансией. Эти часы руководитель может распределить на своих сотрудников. Это окей.

Однако сложилась такая тенденция у руководителя, чтобы ставить меньшее количество часов своим заместителям, дабы увеличить количество "лишних" часов для распределения их на рядовых работников. Для этого он сократил рабочий день своих замов на определённое количество времени. Вс��едствие чего они зарабатывают меньше, чем положено по их должности и режиму работы самого магазина. Зам мог получить меньше рядового сотрудника либо на равне с ним.

Честно это или нет - решение даю на отпуск читателю.

Я считаю, что нет, а иначе зачем бы нужны были должности и соответствующая им оплата труда.

Как-то так...

[finkmf]

Как микрокредиты помогают в переезде: финансирование аренды, ремонта и обустройства офиса

Развитие бизнеса всегда сопровождается переменами. Одной из таких перемен может стать переезд в новое офисное помещение. Причины могут быть разными: расширение команды, рост клиентского потока, необходимость улучшения условий труда или, наоборот, стремление оптимизировать расходы. Иногда офис в старой локации уже не отвечает требованиям – неудобная транспортная доступность, высокая арендная ставка или отсутствие необходимой инфраструктуры.

Также переезд может быть обусловлен сменой бизнес-стратегии – например, открытием филиала в новом городе или переходом на гибридный формат работы. Вопрос, сколько стоит аренда офиса в другом районе или городе, становится первым при планировании релокации.

Для предпринимателей в Казахстане, особенно представителей малого и среднего бизнеса, организация переезда в новый офис требуют не только логистической подготовки, но и существенных финансовых вложений. И в этом контексте важную роль начинают играть микрокредит для малого бизнеса и другие формы поддержки, предлагаемые МФО и банками.

Основные расходы при переезде бизнеса

Переезд компании – это целый комплекс задач, каждая из которых требует отдельных затрат. Причём часто итоговая сумма оказывается гораздо выше ожидаемой. Многих начинающих предпринимателей интересует, как арендовать офис с учётом всех юридических и финансовых нюансов, чтобы избежать лишних затрат и проблем в будущем. Перед тем как приступить к переезду, стоит составить подробный план и смету. Это поможет избежать непредвиденных трат и своевременно принять решение, где выгодно взять кредит на ремонт или аренду.

В числе основных расходов:

Оплата аренды нового помещения – включает в себя предоплату, залог, первый месяц аренды. Иногда требуется оплата сразу за несколько месяцев вперёд.

Ремонт и адаптация офиса под нужды бизнеса – даже готовое помещение часто требует доработок, перепланировки, косметического или капитального ремонта. Перед началом переезда важно узнать, сколько стоит ремонт офиса, ведь именно от этой суммы зависит общий бюджет и необходимость привлечения заемных средств.

Покупка мебели и оборудования – от рабочих столов до кондиционеров, принтеров и техники для переговорных комнат.

Логистика – расходы на организацию переезда в новый офис, упаковку, транспортировку и разгрузку оборудования и документов.

Дополнительные траты – замена вывесок, обновление адресов на сайте и в соцсетях, изменение юридического адреса, услуги дизайнера.

Многие предприниматели задаются вопросом, сколько стоит переезд офиса – и уже после подсчётов обращаются, чтобы оформить займ на ремонт или аренду и не замедлять развитие бизнеса.

Как микрокредиты решают финансовые вопросы при переезде?

Микрофинансирование становится для казахстанского бизнеса всё более удобным инструментом решения текущих задач. В отличие от крупных банковских кредитов, микрозайм выдаётся быстро, с минимальным пакетом документов, без жёстких требований к залогу. Это особенно важно, когда компания уже нашла подходящий офис, но не располагает всей суммой на переезд.

МФО активно работают с предпринимателями по всей стране. Они предлагают микрокредит для малого бизнеса, который можно использовать на оплату аренды, ремонт, закупку мебели и оргтехники. Суммы и сроки займа, как правило, адаптируются под потребности клиента – от краткосро��ного покрытия аренды до более долгосрочных инвестиций в инфраструктуру.

Кроме того, потребительские займы, оформленные на владельцев бизнеса, могут быть использованы для оплаты отдельных расходов, таких как микро кредит наличными на ремонт офиса или приобретение техники. Это делает микрофинансирование гибким и доступным инструментом развития.

На что обратить внимание при оформлении микрокредита

Вопрос, можно ли взять кредит на ремонт, волнует многих предпринимателей. Ответ – да, но при этом важно учитывать несколько ключевых аспектов, чтобы избежать ошибок и финансовых рисков.

Прежде чем оформить микрокредит на ремонт или аренду офиса, необходимо провести базовый анализ и подготовить документы. Это поможет понять, выгодно ли брать кредит на ремонт в этой МФО, и получить лучшие условия и избежать недоразумений в будущем.

Особое внимание стоит уделить следующим моментам:

Выбор кредитора: надёжность МФО или банка, лицензия, репутация, прозрачность условий.

Условия погашения: процентная ставка, срок, возможность досрочного погашения без штрафов.

Общая сумма выплат: стоит заранее просчитать итоговую нагрузку на бюджет компании.

Альтернативные источники: перед оформлением займа полезно рассмотреть субсидии, гранты, государственные программы и микро кредит на покупку офиса.

Потенциальные риски: важно знать о штрафах за просрочку, возможности реструктуризации и наличии страхования.

Если подойти к оформлению грамотно, офис в кредит может стать отличной возможностью для развития бизнеса и улучшения условий работы команды.

Советы для бизнеса: как эффективно использовать заемные средства

Оформление микрозайма – это только начало. Чтобы избежать перерасхода и использовать средства с умом, необходимо тщательно спланировать каждый шаг. Правильное распределение бюджета позволит избежать ненужных долгов и сохранить устойчивость компании.

Первое, с чего стоит начать, – это подробный план расходов. Необходима смета, в которой отражены все статьи затрат, от аренды до мелочей, таких как кабель-каналы или кофемашина. Такой подход позволит не только контролировать расходы, но и при необходимости скорректировать приоритеты.

В этом контексте важно:

исключить спонтанные траты;

сравнивать цены на мебель, материалы и услуги;

рассматривать аренду или покупку б/у техники;

по возможности использовать бартер или взаимовыгодные коллабо��ации с другими предпринимателями.

Оптимизация особенно актуальна, если оформлен микро кредит для ремонта или потребительский займ, ведь это деньги, которые нужно возвращать. Поэтому перед тем как взять микрозайм на ремонт, важно определить, сколько реально нужно, и не оформлять больше, чем позволяет бизнес-план.

Преимущества микрокредитов для бизнеса при переезде

Микрокредиты, предлагаемые МФО, особенно полезны в условиях, когда компания сталкивается с краткосрочными, но значительными расходами. Это касается не только аренды и ремонта, но и всех сопутствующих задач, с которыми сталкивается предприниматель во время переезда.

Среди ключевых преимуществ микрофинансирования:

оперативность – средства можно получить в течение 1–2 рабочих дней;

гибкость – индивидуальные условия для малого бизнеса и самозанятых;

доступность – возможность получить займ даже при отсутствии залога или идеальной кредитной истории;

целевая направленность – можно использовать как на аренду, так и на займ для ремонта или логистику;

поддержка со стороны кредитора – крупные МФО, включая KMF, консультируют клиентов и помогают с выбором продуктов.

Такие условия делают микрофинансирование оптимальным решением для тех, кто хочет развивать бизнес, а не тормозить его из-за нехватки средств.

Переезд бизнеса – это не только логистическая, но и финансовая задача. Он требует вложений в аренду, ремонт, обустройство офиса, что может оказаться непосильным без внешней поддержки. В таких условиях микрофинансовая организация становится важным партнёром, предлагая гибкие и доступные решения. МФО предоставляют микрокредиты для малого бизнеса, которые помогают предпринимателям решать текущие задачи без ущерба для основного процесса. При разумном планировании и грамотном использовании заёмных средств бизнес получает возможность не только переехать, но и выйти на новый уровень. Микрофинансирование – это не просто кредит, а инвестиция в развитие, устойчивость и успех.

[id20ru]

Водитель автобуса оплата труда. Оплата труда водителя автобуса сегодня выходит на новый уровень

https://id20.ru/ Оплата труда водителя автобуса сегодня выходит на новый уровень благо��аря цифровым технологиям. Современные системы управления транспортом позволяют автоматически учитывать все аспекты работы водителя: фактическое время на маршруте, простои, ночные смены и переработки. Электронные путевые листы фиксируют продолжительность рабочего дня и количество выполненных рейсов, предоставляя точную основу для расчета заработной платы. Теперь оплата становится прозрачной и справедливой, поскольку водители получают деньги именно за выполненную работу. Система мгновенно выявляет переработки и предупреждает диспетчеров, позволяя оперативно оптимизировать расписание и избежать нарушений трудового законодательства. Компания также получает возможность контролировать расходы на персонал и видеть реальную картину работы каждого сотрудника, что повышает эффективность и мотивацию персонала. Переход на электронные технологии в оплате труда водителей автобусов не только упрощает расчеты, но и увеличивает удовлетворенность сотрудников, а значит, повышает качество перевозок пассажиров. С ID20 вы получаете мощный инструмент для управления автопарком, который позволяет видеть полную картину расходов и эффективности работы. Ваши водители, диспетчеры и бухгалтерия оценят удобство автоматизации.

Система ID20 — это российское программное обеспечение для управления корпоративными автопарками, предназначенное для автоматизации бизнес-процессов и охвата полного цикла работы транспортного подразделения предприятия. Она позволяет интегрироваться с различными программными решениями и веб-интерфейсами, обеспечивая прозрачную систему отчетности и аналитики для эффективного управления бюджетом и контроля работы персонала.

📞 Телефон: +7 (495) 984-04-14 🌐 Сайт: https://id20.ru/ ▶️ YouTube-канал: https://www.youtube.com/@ID-hy4mg/videos

Как производится оплата водителя автомобиля: особенности расчета и оформления Вопрос оплаты водителей автомобилей важен как для работодателей, так и для самих работников. Способы расчета заработной платы зависят от множества факторов: категории водителя, типа занятости, системы тарификации и наличия дополнительных надбавок. В современном бизнесе широко применяются автоматизированные решения, такие как CRM-логистика и ТМС-сервисы, которые позволяют эффективно управлять рабочим временем и начислениями.

[mamasvetlanushka]

Все приказы все покушения всё это приведёт к уничтожению ваших семей одну семью принято решение полностью уничтожить зачистить даже будущих детей

Это гусь.

Гусь из моей фотографии.

А это значит что теперь вас будут щипать гуси.

Это значит то что вы достигли предела своей наглости, хамство и беспредельного безнаказанного преступного организованного действия.

Бедная девочка просто она мне что они с тобой сделали. Google I don't see me I know about samurai to pray over those kids

Просто ещё раз посмотрите кого вы слушали Где справедливость

Где справедливость Где справедливость Где справедливость!!!!

Я требую чтобы всех моих соседей казнили всех руководителей этого проекта казнили Я требую этого И это не какая-то моя настоящая кровь это благо для всего человечества потому что такие ублюдки они будут нападать то на одного человека то на другого И это приведёт к тому что есть сейчас у вас живых почти не осталось.

У меня есть мои глаза. На данный момент я в состоянии того что умираю не смейте ублюдки заставлять меня писать вы скоты мрази и подонки

[growlrm]

2:32, 5 февраля 2025

Майнкрафт

Только что играл в Майнкрафт. Всё-таки включил режим creative, потому что во время строительства дома пришли какие-то гоблины, начали меня атаковать. Ну и поддался соблазну. Зато дело пошло куда быстрее: не нужно плавать на рубку леса, не нужно плавить стройматериалы – всё под рукой. Так что дом закончил, в другой раз переставлю кровать в него на второй этаж и буду там жить.

Вообще, я переехал в другой биом. Начинал я в джунглях, там тоже хату начал обосновывать, но понял, что мне нехватает животных, как минимум овец. Пришлось плыть по воде изучать окрестности.

Тогда же, на первых исследованиях, натолкнулся на затонувший корабль, где в одном из сундуков лежала, помимо классного шлема, зачарованного на нейтрализацию ухудшения добычи блоков в воде, карта сокровищ. Отыскал, отрыл. Кажется, лут был не очень, ведь я даже не запомнил, что в том сундуке лежало.

И приплыл в дефолтный биом с коровами, овцами, курями и даже пчёлами, которые собирали нектар, видимо, в строящемся доме, потому что они постоянно жужжали в здании.

В дальнейшем буду строить загоны для дикой животины и перетаскивать свои богатства с изначальной базы. У меня там остались как минимум посевы пшеницы, арбузная бахча и сахарный тростник.

А потом двину в пещеры. Хочу построить себе библиотеку для зачарования инструментов и брони, а потом сделать портал в Ад (или как он там называется), чтобы добыть светящуюся палку (blazing rod) для создания алхимического верстака. Зелья хочу создавать.

Ну и, в целом, посмотрю на мир вокруг. Кажется, в отдалении я видел чёрную лошадь – погуглю, как они приручаются. Помню только про свиней: для их приручения нужна морковка на удочке.

Ещё можно было бы разобраться, на что мне деревенщины. Вроде им можно продавать всякие товары в обмен на emeralds – валюта у них такая местная. А то ко мне уже дважды торговцы наведывались, а мне у них покупать не на что.

Видео

Ещё я сегодня снова коснулся монтажа видео. Хочется уже закончить с менее интересными видео и приступить к монтажу тех, что у меня всё ещё лежат в камере с последней поездки в другой город. Там было очень приятно, и мне хочется пересмотреть материал – как минимум.

В идеале, хочу продолжать выкладывать на YouTube, но близкие навряд ли посмотрят (родители по большому счёту) из-за этой дурацкой блокировки замечательного видеохостинга. Придётся довольствоваться OneDrive'ом, видео в нём хоть и не будут доступны широкой публике, зато я смогу показывать их близки��. Вероятно, я буду выкладывать и туда, и туда.

(Почему в закрытых наушниках так греются уши?)

Фриланс

Недавно стал активно искать варианты дополнительного заработка. Наткнулся на интересную платформу, где размещают заказы для копирайтеров, рерайтеров и еже с ними. Сделал пару заказов. Посмотрим, как пойдёт дальше. Надеюсь, удастся набить руку и поставить это дело на конвеер. Пока что страшно откликаться на мало знакомые типы задач, боюсь не справиться.

Из недостатков – низкая оплата труда. Чаще всего вижу там заказы на написание или переписание статей со ставкой 30-80 рублей за 1000 знаков. Для понимания: этот текст сейчас я пишу уже 22 минуты и в нём уже 2,5 тысячи символов – иначе говоря, 75-200 рублей. Маловато, учитывая, что у меня там пока что не конвеер задач. Хорошо, если хотя бы тысячу удастся за месяц набить. Очень хочется верить в это. Хоть интернет покроет, а если за тысячу выйдет рублей на 200 – ещё и мобильный интернет. Успех?

Конечно, в будущем скилл будет расти, и я смогу брать либо больше задач, либо более сложные задачи – когда дорасту до них. И если желание не остынет, конечно же. А там, глядишь, поставлю себе на ХХ опыт в подобного рода деятельности и устроюсь на удалёнку на эту тему. Удалёнка – это круто.

Самый страх при просмотре вакансий и желании откликнуться у меня обычно возникает по причине неуверенности в своих силах. Я думаю, что это не безосновательно, потому что мои увлечения и постоянные занятия отличаются от того, какие вакансии я смотрю. Ну, к примеру, своё время я люблю тратить на следующие вещи: компьютерные игры, монтаж видео, поиск работы, просмотр видео на YouTube по теме тех же игр или на всякие отвлечённые, как то последнее видео про соблюдение баланса между негативом и позитивом в жизни; люблю смотреть сериалы по вечерам (это уже привычка) и размышлять о том, чем я хочу заняться: часто думаю, что мне стоит в себе развивать, чтобы мочь продавать это.

А на ХХ людям нужно продавать. И чтобы справляться с этой задачей, люди ищут кого-то, кто сможет помочь им продавать. Я в этом, мягко говоря, не заинтересован. С другой стороны, откуда у работодателя возьмутся деньги для меня, чтобы оплачивать мой труд, если он не будет продавать то, что продаёт?

Поездк��

Размышляю над поездкой в другую страну на отдых. Боюсь, что заскучаю там и, конечно же, боюсь самой поездки. Конечно, не так сильно, как когда-то бывало, но всё равно чувствую, что будет не очень приятно. Всё-таки перелёт займёт порядка трёх с половиной часов в одну сторону. А самолёт – такое место, откуда нельзя выйти в любой момент. Но я думаю, что в этот раз у меня такого желания не возникнет.

Дело в том, что я снова устал от рутины. Меня, выражаясь покрепче, калит моя постоянная работа, отвлекает меня от своих занятий. Да, вот такая я жопа: воспринимаю работу не как главное занятие в основное время жизни, а как a hurdle своим увлечениям. И всё потому, что я считаю, что мне недоплачивают. Тема гнусная главным образом потому, что большая половина моего месячного заработка постоянно уходит на оплату аренды жилья. И ладно бы это – так ещё и висит домокловым мечом постоянное повышение цен, и режет, сечёт день ото дня! Думаю, к осени снова буду просить повышение з/п, если не случится чудо и я не найду другую работу, выше оплачиваемую.

Всё-таки нужно решиться и поехать. Купить билеты, настроиться на отдых, на пирожки, на прогулки и общение. И на свободу от запретов: это такая страна, где можно жить так, как мы все жили тут до наступления турбулентностей.

Планы

А вообще, меня ожидает переезд в этом году, летом где-то. Работодатель моей дамы переезжает на новое место, поэтому мы – за ним. Иначе Ей будет совершенно неудобно добираться до места, дорога будет занимать туеву хучу времени. И ещё нужно учитывать, что прибывать на место нужно каждое утро к восьми утра. Мне, удалёнщику, такой ежедневный транзит мог бы сниться в страшных снах. Как по мне, допустимое время до работы – минут 10-20, и чтобы всегда был вариант дойти пешком. А тут мотыляться каждый день в такие дали – совсем не дело. И мы с Ней оба это понимаем.

Ещё я создал карту желаний в виде коллажа на А2. Кажется, эта штука мне помогает с большим оптимизмом смотреть вперёд, потому что я обозначил свои цели. И какой бы стороной ни повернулась ко мне жизнь, цели не изменятся. А дорогу осилит идущий (это я). Мне кажется, я достаточно способный для достижения намеченного.

Привычки и здоровье

Слава всем руководящим миром потусторонним силам, у меня больше ничего не болит, вылечился (или вылечилось?). Но я от греха следую совету врача и занимаюсь спортом понемногу: приседаю и отжимаюсь уже четыре недели подряд. Не хочу погружаться в комплексные тренировки, потому что буду много потеть, – а мыться я не люблю, делаю это с усилием воли, – и уставать. Такие небольшие подходы укрепляют меня, и это хорошо.

И у нас кончился абонемент в спортзал, нужно обновляться. Она рассказывала мне, как в Её студенческие годы абонемент на год в какой-то другой спортзал обходился Ей в 8 т.р. Сегодня, справки ради, он в нашем клубе, в который мы ходим уже пару лет, стоит в районе 40 т.р. И это с разницей примерно в 5 лет: цены выросли в 5 раз на спортзалы. Ожидаем роста ещё в 5 раз за следующую пятилетку? Сложно представить, что через пять лет нормой стоимости годового абонемента станет 200 т.р. Ха, а зарплаты останутся прежними. Сюр.

Вообще, я чувствую себя хорошо. Особенно сейчас, когда я решился посидеть допоздна за компьютером, поиграть и побыть наедине с собой. По идее, я в одиночестве и в течение дня, но тогда мне приходится отвлекаться на работу, а ещё в эти часы меня не отпускает мысль о том, что я должен развиваться и не тратить время попусту, т.е. на себя, на ублажение своих прихотей.

И особенно хорошо я чувствую сейбя в настоящую минуту, потому что выговариваюсь в дневник. У меня накопились все эти мысли, и мне приятно их излить. Но глаза уже смыкаются, голова всё тяжелее.

А уши горят всё сильнее, потому что мои наушники реально греют мне голову. Всегда так было, я даже задумывался о покупке открытых наушников, в которых и звук лучше, и уши не потеют, и голова не греется. Но я читал о том, что в них из-за конструкции хуже передаются низкие частоты. Хотелось бы однажды просто попробовать надеть такие наушники и самому оценить, как они звучат. Проблема с тем, что они шумят вокруг, меня не слишком волнует, поскольку, как я уже написал, почти всегда я нахожусь наедине лишь с самим собой, некому раздражаться от того, что у меня играет в ушах.

Unreal

Я как-то раз вдохновился футажом из какой-то демки с сусликом и птицей, сделанным в Unreal Engine. Плюс к тому, я давно мечтал создать свою игру. Не знал никогда, правда, в чём она будет заключаться, но очень хотел nevertheless. И вот, спустя несколько месяцев – ��ожет, полгода, – я создал своё первое законченное творение. Это "игра", прости господи, в которой нужно кликать, и палец-анимация будет кликать. Анимированные спрайты, абсолютный 2D, но я знаю, что совершил путь от А до Я, нарисовав эту руку с пальцем, анимировав её, загрузив в Unreal, создав логику, хоть и простецкую, и упаковав это всё в работоспособный exe, которым теперь могу делиться с кем угодно. Это достижение для меня.

И теперь, когда у меня есть такой опыт, у меня появилась идея улучшить творение, переместив его из 3D-мира в 2D полноценно. Там есть такие штуки, виджеты – вот с ними я хотел бы разобраться.

Пока что на этом всё. Всем спать!

3:40

[contentlibrary]

Аутстаффинг персонала в Таджикистане: Преимущества и возможности

Современный рынок труда в Таджикистане активно развивается, и все больше компаний обращают внимание на эффективные и гибкие методы управления персоналом. Одним из таких методов является аутстаффинг. В этой статье мы расскажем, что такое аутстаффинг, как он работает, и какие преимущества он предоставляет таджикским компаниям и работникам.

Что такое аутстаффинг?

Аутстаффинг — это модель трудовых отношений, при которой сотрудники формально числятся в штате специализированной аутстаффинговой компании, но фактически работают на другую организацию. Это позволяет основному работодателю сосредоточиться на своих бизнес-процессах, не затрачивая ресурсы на управление кадрами, оформление документов и решение юридических вопросов.

Эта модель давно популярна в странах с развитой экономикой, а в последние годы активно набирает популярность и в Таджикистане.

Как работает аутстаффинг в Таджикистане?

Выбор аутстаффинговой компании Работодатель заключает договор с компанией, которая предоставляет услуги аутстаффинга.

Подбор персонала Аутстаффинговая компания либо принимает в свой штат уже существующих сотрудников заказчика, либо нанимает новых специалистов по запросу клиента.

Административное сопровождение Все вопросы, связанные с трудовыми договорами, налогами, выплатой зарплат и соцпакетом, берёт на себя аутстаффинговая компания.

Контроль и отчётность Заказчик получает отчёты о работе сотрудников, сохраняя полный контроль над их деятельностью.

Преимущества аутстаффинга для бизнеса

Снижение административной нагрузки Аутстаффинг позволяет сократить объём работы, связанный с бухгалтерией, кадровым делом и юридическими вопросами.

Экономия времени и ресурсов Компании не нужно разбираться в сложных трудовых законодательствах, так как за это отвечает аутстаффинговый партнёр.

Гибкость управления персоналом Бизнес может быстро наращивать или сокращать численность сотрудников в зависимости от потребностей.

Фокус на ключевых задачах Руководство компании может уделять больше времени стратегическим задачам, не отвлекаясь на операционные процессы.

Преимущества аутстаффинга для сотрудников

Гарантированная оплата труда Аутстаффинговая компания обеспечивает стабильные выплаты и соблюдение всех прав сотрудников.

Оформление в соответствии с законодательством Все трудовые отношения ведутся в строгом соответствии с законодательством Таджикистана.

Доступ к крупным работодателям Через аутстаффинг сотрудники получают возможность работать с известными компаниями, не всегда доступными на рынке.

Аутстаффинг как инструмент развития бизнеса

В условиях растущей конкуренции на таджикском рынке аутстаффинг становится полезным инструментом для оптимизации затрат и повышения эффективности работы. Компании из различных секторов — строительства, IT, сельского хозяйства и производства — уже оценили его преимущества.

Для небольших компаний аутстаффинг может стать решением, позволяющим расти и выходить на новые рынки, а для крупных игроков — возможностью сократить издержки и повысить операционную гибкость.

Заключение

Аутстаффинг персонала в Таджикистане — это современный подход к управлению кадрами, который приносит выгоду как бизнесу, так и работникам. При правильном подходе к выбору аутстаффингового партнёра компании получают надёжный инструмент для повышения своей конкурентоспособности.

Если вы хотите узнать больше о том, как внедрить аутстаффинг в свою компанию, обращайтесь к специализированным провайдерам, работающим на рынке Таджикистана. Успех начинается с грамотных решений!

[advokat-engelmann]

Ваш трудовой договор – ваш щит! Как избежать проблем? 🛡️💼 🚨 На что обратить внимание при подписании трудового договора? Трудовой договор – это не просто формальность, а ваш юридический щит. Обратите внимание на ключевые пункты: 1️⃣ Пробный период (Probezeit): Обычно до 6 месяцев (§ 622 BGB). В этот период возможны упрощенные условия расторжения. 2️⃣ Рабочее время (Arbeitszeit): Согласно § 3 ArbZG, рабочий день не должен превышать 8 часов. 3️⃣ Оплата труда: Убедитесь, что в договоре четко прописана заработная плата, включая бонусы и переработки (§ 611a BGB). 4️⃣ Условия увольнения: Проверьте сроки уведомления (например, 4 недели согласно § 622 BGB). 👩‍⚖️ Что делать, если обнаружили нарушение? 1️⃣ Сохраняйте копии всех документов. 2️⃣ Пишите работодателю с указанием на нарушение (важно – в письменной форме). 3️⃣ Обратитесь за юридической консультацией: - Проверка условий договора. - Подготовка жалобы или судебного иска. 📌 Советы от адвоката: - Никогда не подписывайте договор, не прочитав его полностью. - Если пункт вызывает сомнение, уточните его значение. - Обязательно сохраните копию подписанного договора! ⚠️ Распространенные ошибки и нарушения 🚫 Заниженная оплата труда: Иногда работодатели намеренно не включают бонусы или переработки в договор. 🚫 Нет четкого описания обязанностей: Это может привести к конфликтам и неопределенности. 🚫 Отсутствие положений о конфиденциальности или конкуренции: Такие пункты могут сыграть роль при увольнении. ✨ Мы всегда на вашей стороне! Не дайте ошибкам в договоре стать вашей проблемой! Обратитесь к нам за консультацией – мы поможем защитить ваши права. 🛡️💼 📞 +49 30 310 13 310 💬 WhatsApp/Viber: +49 176 66 888 948 🌐 advokat-engelmann.de #трудовоеправо #трудовойдоговор #праваработников #адвокатвгермании #юридическаяпомощь #advokatengelmann #берлин #германия #русскоговорящие #адвокатпотрудовомуправу

[adbot]

Путешествия по Европе: что не так с учителями? Когда мы путешествуем по Европе, восхищаемся архитектурой, наслаждаемся культурой и кухней, редко задумываемся о том, что скрывается за фасадами школ и университетов. Но что, если я скажу вам, что за этими стенами скрывается настоящая проблема? Учителя — те, кто должен вдохновлять и обучать новое поколение, — сталкиваются с трудностями, которые могут изменить будущее европейского образования. Загадка европейских учителей Путешествуя по разным странам Европы, я начал замечать одну странную вещь: несмотря на все усилия и преданность делу, многие учителя чувствуют себ�� обделёнными. В чём дело? Почему в столь развитых странах Европы профессия учителя становится всё менее привлекательной? Это просто временные трудности Первое объяснение, которое приходит на ум: это просто временные трудности. Возможно, пандемия или экономические кризисы временно повлияли на систему образования. Но нет — проблема гораздо глубже и началась задолго до этих событий. Второе предположение: возможно, учителя просто не справляются с новыми требованиями цифрового века. Но это тоже неверно. Учителя по всей Европе успешно осваивают новые технологии и методики обучения. Проблема кроется в другом. Что же происходит на самом деле? Оказывается, основная причина кроется в условиях труда и недостаточной поддержке со стороны общества и государства. По данным отчёта Education and Training Monitor 2023, нехватка учителей в Европе стала настоящим кризисом. Причины? Высокая нагрузка, низкая оплата труда (на 11% ниже среднего уровня для специалистов с высшим образованием) и отсутствие признания их труда обществом. Как отметил Стефан Дюлл, вице-президент немецкого союза учителей DPhV: «Многие высококвалифицированные учителя уходят из профессии из-за отсутствия карьерных перспектив и низких зарплат». Это не просто проблема отдельных стран — это общая тенденция по всей Европе. Сьюзан Флокен, директор ETUCE (Европейский комитет профсоюзов образования), добавляет: «Низкие зарплаты, плохие условия труда и перегрузка ведут к тому, что профессия учителя теряет свою привлекательность». Даже несмотря на усилия некоторых стран повысить зарплаты и улучшить условия труда, этого явно недостаточно для решения проблемы. Истинное объяснение Истинная причина кризиса — это недооценка важности профессии учителя. В то время как другие профессии получают большее внимание и поддержку, учителя остаются в тени. Они сталкиваются с постоянным стрессом из-за перегрузок и отсутствием возможности для профессионального роста. И это не только вопрос зарплат — это вопрос уважения и признания их вклада в общество. Что в итоге? Итак, что же мы можем сделать? Как сказал Уильям А. Уорд: «Посредственный учитель рассказывает. Хороший учитель объясняет. Великий учитель вдохновляет». Чтобы вернуть вдохновение в профессию учителя, нужно не только улучшить материальные условия их труда, но и изменить отношение общества к ним. Учителя — это те, кто формирует будущее Европы. И если мы хотим видеть процветающую Европу завтра, нам нужно начать поддерживать тех, кто обучает наших детей сегодня. Read the full article

[shipunovoinfo]

Клиентский менеджер

Клиентский менеджер Требуется девушка от 20 лет для работы с клиентами. График работы гибкий. Условия труда: дружный коллектив, легальная и достойная оплата. Обязанности: консультирование клиентов, формирование и пополнение клиентской базы, прие... Читать дальше »

[ukrpress]

Деньги на пиар Зеленского почему-то находятся быстро

Деньги на пиар президента почему-то находятся быстро, в отличии от помощи учителям и врачам — заявил парламентарий Разумков По словам нардепа власти находят на пиар средства превышающие необходимый минимум для достойной оплаты зарплат учителям и медикам, но почему-то не могут выделить средства,чтобы у тех была хотя бы минимальная оплата труда. Он отметил, что педагоги зачастую получают заработную…

[newsrussia]

Российские срочники пожаловались, что им пришла оплата за якобы подписанный контракт с Министерством обороны

Солдаты срочной службы заявили, что им пришла оплата за подписание контракта с Минобороны, несмотря на то что они ничего не подписывали и отказывались от подобных предложений.

Солдаты из воинской части в Чебаркуле Марк Леонов и Петр Яндо сообщили «Осторожно, новости», что им сначала пришло 305 тыс. рублей от министерства труда и соцзащиты Татарстана, а потом «единовременная выплата военнослужащим, заключившим контракт в период с 1 августа по 31 декабря 2024 года для выполнения задач СВО сроком на год и более» — 400 тыс. рублей.

При этом как срочники, солдаты должны были получить всего 2,5 тыс. рублей, вместо заплаченных 305 тыс.

«Я ничего нигде не подписывал, я категорически отказываюсь от этих денег. К нам с сослуживцами неоднократно приходили агитировать и очень настойчиво всеми правдами и неправдами пытались заманить на подписание контракта, но мы стояли на своем, ничего не подписывали и отказывались от всего. Я не ставил нигде свои подписи и не собирался», — рассказал Леонов.